Junior Daten Analyst:in

Nach einem intensiven OnBoarding-Prozess unterstützt du das Daten-Team und übernimmst dabei folgende Aufgaben:

• die operationelle Mitarbeit im Daten-Team
• die Arbeit an Projekten, die auf deine Fähigkeiten und Interessen abgestimmt sind

Bei uns wird dir garantiert nicht langweilig: Nach der Einschulungsphase erarbeitest du zusammen mit unseren Fachabteilungen neue Anforderungen an unsere analytischen Informationssysteme. Du stellst diese Anforderungen mit modernen Methoden (UserStories, Mock-Ups) und Werkzeugen dar und entwickelst mit deinen Kolleg:innen Lösungsansätze auf Grundlage von Reporting und KI-Werkzeugen. Agile Methoden wie Scrum und Kanban sind essenzieller Bestandteil Deiner Arbeit.

• Du bist im Begriff eine akademische Ausbildung im technischen/naturwissenschaftlichen Bereich bzw. in Wirtschaftsinformatik, eine wirtschaftliche Ausbildung mit technischer Erfahrung abzuschließen oder hast schon erste Berufserfahrung gesammelt
• Du besitzt analytisches, unternehmerisches Denken und ein Verständnis für Daten
• Eigeninitiative und strukturierte sowie teamorientierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus
• Du kannst komplexe Sachverhalte schnell erfassen, darstellen und arbeitest ergebnisorientiert
• Du überzeugst durch ausgeprägte Kundenorientierung im Umgang mit unseren Anwendern
• Du verfügst über professionelles und sicheres Auftreten und kannst mit entsprechender Vorbereitung Meetings moderieren
• Erfahrungen im Projektmanagement, in der Erstellung von Datenauswertungen (SQL, Python) oder der professionellen Nutzung von KI-Tools sind von Vorteil, Das kollektivvertragliche Mindestentgelt liegt für diese Position bei EUR 3.096,11 brutto (Vollzeitbasis). Eine marktkonforme Überzahlung, je nach Qualifikation und Erfahrung, ist für uns selbstverständlich.

• Du hast die Möglichkeit, deine Aufgaben eigenverantwortlich und selbstständig zu organisieren.Â
• Du arbeitest zusammen in einem zuverlässigen und motivierten Team
• Raum, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen
• Unsere Arbeit ist die Grundlage für die Transformation des Unternehmens in einem agilen Marktumfeld und leistet so einen wesentlichen Beitrag zur Entwicklung der Region
• Ein auf dich abgestimmtes Karrieremodell und diverse Weiterbildungsmöglichkeiten
• Wir leben genossenschaftliche Werte: Selbsthilfe, Verantwortung, Solidarität und vertrauensvolle Zusammenarbeit zum Wohle Aller
• Unser agiles Arbeitsumfeld erlaubt es Arbeit und Privatleben nach deinen Bedürfnissen abzustimmen (Gleitzeit, Homeoffice, verschiedene Arbeitszeitmodelle)
• Egal, ob bei unserem traditionellen Burger-Freitag, Game Sessions oder beim Beach-Volleyball, wir schaffen und leben über die Arbeit hinaus eine Feel-Good-Atmosphäre