Testmanager mit Fokus Testautomatisierung
Niederösterreichische Versicherung Ag
2 days ago
Role details
Contract type
Permanent contract Employment type
Full-time (> 32 hours) Working hours
Shift work Languages
English, German Compensation
€ 59KJob location
Remote
Tech stack
Testing (Software)
Automation of Tests
Continuous Integration
Software Engineering
Test Management
Strategies of Testing
Web Pages
Job description
Wir entwickeln und betreiben innovative digitale Lösungen für interne und externe Kunden, von Websites bis hin zu vollintegrierten Allspartensystemen für Versicherungen. Es erwarten Sie moderne Technologien und ein Team mit agilem Mindset. Zu Ihren konkreten Aufgaben als Testmanager:in zählen unter anderem:
- Auf- und Ausbau einer Testorganisation
- Erstellung und Weiterentwicklung von Teststrategien und -konzepten
- Planung, Steuerung, Durchführung und Dokumentation von System- und Softwaretests
- Definition, Implementierung und Überwachung von Testprozessen entlang des gesamten Entwicklungsprozesses
- Automatisierung von Regressions-, Last- und Performancetests
- Kontinuierliche Verbesserung der Qualitätssicherungsprozesse und Testmethoden
Requirements
- Abgeschlossenes Informatikstudium (z.B. FH, TU)
- Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in den Bereichen Software Engineering, Testkonzeption, Testmanagement und Testautomatisierung
- Idealerweise erste praktische Erfahrungen mit CI/CD-Pipelines
- Zertifizierungen wie ITIL 4, ISTQB CTFL 4.0, IREB CPRE-FL oder iSAQB CPSA-F von Vorteil
- Erste Führungserfahrung | ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
- Starke Service- und Lösungsorientierung | hohe Leistungsbereitschaft
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits & conditions
- Teamorientiertes und wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Arbeitsplatzsicherheit | flexible Arbeitszeitgestaltung | Homeoffice-Möglichkeit
- Strukturierte Einschulung | Aus- und Weiterbildung
- Moderner Arbeitsplatz im Herzen von Niederösterreich | ausgezeichnete öffentliche Verkehrsanbindung
- Cafeteria | Essenszuschuss | und zahlreiche weitere Benefits
- Mindestentgelt von EUR 4.200 brutto pro Monat (Vollzeit) | marktorientierte Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung