IT-Führungskraft Infrastruktur

anspruchsvollen IT-Umgebungen zu definieren. Als technische Ansprechperson koordinierst du übergreifende Initiativen und stellst sicher, dass Skalierbarkeit, Sicherheit und Effizienz jederzeit gewährleistet sind. Du analysierst technologische Trends und berätst auf Augenhöhe zu Innovationspotenzialen. Dein Handeln hat direkten Einfluss auf die technologische Ausrichtung und den nachhaltigen Erfolg anspruchsvoller IT-Projekte. Verantwortung: Du führst ein IT-Team von 12 Personen, entwickelst deren Stärken gezielt weiter und etablierst eine klare Aufgabenverteilung. In dieser Rolle gestaltest du aktiv die Digitalstrategie und entwickelst eine zukunftsfähige IT-Architektur in enger Abstimmung mit den Fachbereichen. Du leitest Digitalisierungsprojekte, standardisierst die Systemlandschaft und etablierst ein modernes, prozessorientiertes IT-Umfeld. Als IT-Führungskraft gewährleistest du den stabilen Betrieb der IT-Infrastruktur und setzt Standards zur Einhaltung von Governance und IT-Sicherheit.

Du steuerst externe IT-Dienstleister effizient und sorgst für eine zuverlässige, partnerschaftliche Zusammenarbeit. In dieser Funktion agierst du als Sparringpartner der Geschäftsleitung und verbindest technologische Entwicklungen mit unternehmerischer Strategie. Qualifikationen: Du verfügst über einen Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung (Uni, FH, HF) Du hast erfolgreich komplexe Digitalisierungs- und IT-Transformationsprojekte umgesetzt und bringst strategisches Denkvermögen mit Mehr als fünf Jahre Führungserfahrung im IT- oder Digitalbereich zeichnen deinen beruflichen Werdegang aus, idealerweise im Kontext von Veränderungsprozessen Deine Kommunikationsstärke sowie deine lösungsorientierte und belastbare Art kommen auch in anspruchsvollen Situationen zum Tragen Du koordinierst interdisziplinäre Teams effizient und beherrschst die Steuerung vielschichtiger Prozesse Deine hohe Empathie, ein wertschätzender Umgang mit