Cybersecurity Architekt / Security Expert

• Als Cybersecurity Architekt / Security Expert (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Entwicklung und Umsetzung sicherer IT- und OT-Architekturen im Maschinenbauumfeld
• In enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Entwicklungsteams sorgen Sie dafür, dass die Produkte und Systeme den wachsenden Anforderungen an Cybersecurity gerecht werden
• Konzeption, Bewertung und Umsetzung von Sicherheitsarchitekturen für IT- und OT-Systeme und Unterstützung bei Architekturentscheidungen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen
• Implementierung von Sicherheitsrichtlinien, Normen und Standards (z.B. IEC 62443, NIS2, ISO 27001, EU Cyber Resilience Act)
• Beratung und Begleitung agiler Produktteams durch Security-by-Design, Threat Modeling, DevSecOps und Risikobewertungen Durchführung von Schwachstellenanalysen und
• Risikobewertungen für industrielle Netzwerke und Systeme
• Entwurf von Sicherheitswerkzeugen, Unterstützung bei der Härtung von Systemen und Anwendungen
• Enge Zusammenarbeit mit Produktion, IT, Automatisierung und externen Dienstleistern
• Entwicklung und Etablierung von Security-Governance-Modellen inkl. Schulungs- und Enablement-Formate, innerhalb von interdisziplinären Teams
• Sicherstellen eines Secure Software Development Lifecycle unter Berücksichtigung der regulatorischen Anforderungen Unterstützung und Beratung bei Incident Response und Business
• Continuity Maßnahmen im OT-Kontext, * Anspruchsvolle Aufgaben an der Schnittstelle zwischen Digitalisierung, Produktentwicklung und IT/OT-Sicherheit
• Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der digitalen Transformation eines innovativen Maschinenbauunternehmens
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Experten aus IT, Engineering und Produktion
• In einem telefonischen oder persönlichen Qualifizierungsgespräch prüfen wir gemeinsam mit Ihnen die Passgenauigkeit auf die Vakanz und erhöhen so Ihre Erfolgschancen
• Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird
• Wir unterstützen Ihre Work Life Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und Stundenkonten
• Regionale Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gestalten Sie die Zukunft der industriellen Sicherheit

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

1. Analyse der Qualifikationen

2. Kennenlernen

3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen

4. Vertragserstellung mit Hays

5. 1, Nachdem wir Ihre Ziele und Qualifikationen mit den Jobs bei unseren Kunden und Kundinnen abgeglichen haben, kommt es nach Ihrer Zustimmung zu einer Kontaktherstellung. Danach folgt ein persönliches Kennenlernen.

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7. Vertragserstellung mit Hays Nach der Zusage des Kunden oder der Kundin und der Abstimmung letzter relevanter Rahmenbedingungen mit Hays folgt die Einstellung direkt beim Kunden bzw. der Kundin oder bei Hays im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, IT oder vergleichbare Qualifikation
• Hohe Affinität zu IT-/OT-Themen sowie ein tiefes Verständnis industrieller Systeme
• Fundierte Berufserfahrung in der IT-/OT-Sicherheit, insbesondere in der Entwicklung von Sicherheitsarchitekturen Fundierte Kenntnisse relevanter Normen und gesetzlicher Anforderungen (IEC 62443, NIS2, CRA, ISO 27001)
• Strukturierte und analytische Denkweise, Erfahrung in Risikoanalysen und Schwachstellenbewertungen
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht zu vermitteln
• Bereitschaft, Sicherheitslösungen auch im Kontext von Kulturwandel und Organisationsentwicklung aktiv mitzugestalten

* Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann * Familiengeführtes, internationales und mittelständisches Unternehmen in 4. Generation * Außergewöhnliche Teamkultur * Möglichkeit des mobilen Arbeitens * Moderne Betriebsausstattung * Sportangebote, firmeneigenes Fitnessstudio und Sauna * Kantine (Essenszulage) und kostenloses Obstangebot