Senior Expert Enterprise Delivery Management

• Du verantwortest als Senior Expert Enterprise Delivery Management (m/w/d) den Rollout der Services für unsere Geschäftskunden und leitest zu diesem Zweck das Projekt mit internen Fachbereichen und externen Partnern.
• Du stellst eine transparente Budgetplanung inkl. Forecast auf Monatsbasis sicher und zeigst Abweichungen inkl. Gegenmaßnahmen auf.
• Du deckst die Abweichungen von Qualität und Zeitplan auf und entwickelst Gegenmaßnahmen, um die Projektziele zu erreichen.
• Du führst ein aktives Change- und Qualitätsmanagement durch und verantwortest die Verhinderung und ggf. Auflösung von internen und externen Eskalationen. Dabei führst Du selbstständig vorbereitete Entscheidungen des internen und externen Managements bis auf Bereichsleiterebene herbei.
• Du vertrittst die Abteilung in internen und externen Gremien und bei den Partnern zur Abstimmung und Umsetzung von Prozessänderungen.
• Du unterstützt den Bereich Pre-Sales bei der Erstellung von Rolloutplänen bei besonderen Großkunden.

• Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Elektrotechnik, Informatik oder Betriebswirtschaft mit zusätzlicher technischer Qualifikation.
• Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement.
• Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Telekommunikation.
• Eigenverantwortliches Arbeiten, Teamfähigkeit und Qualitätsbewusstsein.
• Exzellente analytische und organisatorische Fähigkeiten.
• Durchsetzungsstärke und besondere Verhandlungssicherheit in Wort und Schrift.
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1 nach GER).

Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden.

• Flexibilität: Hybrid Working ermöglicht Dir die Arbeit im Büro oder bis zu 3 Tage/Woche aus dem Homeoffice. Zusätzlich kannst Du bis zu 20 Tage pro Jahr im EU-Ausland sowie in immer mehr Nicht-EU-Ländern arbeiten.
• Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Neben deinem Grundgehalt bekommst Du eine erfolgsabhängige Bonus- oder Provisionszahlung und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge.
• Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst.
• Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen.
• Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV.

Vodafone feiert und fördert Diversität und Inklusion. Wir sind so verschieden wie unsere Kund:innen und unsere Gesellschaft. Ob ethnische Herkunft, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung, Religion, politische Zugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Nationalität, Gesundheitszustand, soziale Herkunft oder kultureller Hintergrund: Bei Vodafone ist kein Platz für Diskriminierung. Together we can.