Inhouse SAP HCM Key User / Berater

APRIORI - business solutions AG

1 month ago

Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Part-time / full-time

Working hours

Regular working hours

Languages

German

Compensation

€ 87K

Job location

Remote

Tech stack

ABAP

SAP ERP

SAP FI/CO

SAP HANA

Job description

Weiterentwicklung von SAP HCM: Kontinuierliche Anpassung und Optimierung des Systems unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Anforderungen.
Begleitung von Migrationen: Aktive Mitarbeit bei der Umstellung und Integration relevanter Module (z. B. HCM und FI/CO).
Steuerung externer Partner: Koordination, Testing und Dokumentation externer Beratungsdienstleistungen zur Sicherstellung der Qualität.
Schulungen & Support: Durchführung von Trainings und Unterstützung der Personalabteilung im Umgang mit SAP HCM.
Schnittstellenfunktion: Zusammenarbeit mit Key Usern angrenzender Systeme (z. B. digitale Zeitwirtschaft, digitale Personalakte)., * Ein unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis im städtischen Kontext.
Mobiles Arbeiten möglich (bis zu 50 %).
30 Tage Urlaub sowie ein attraktives Gleitzeitmodell mit elektronischer Arbeitszeiterfassung.
Ausgleich von Mehrarbeit durch Freizeit oder Auszahlung.
Selbständiges Arbeiten in flachen Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen.
Raum für neue Denkansätze und innovative Ideen.
Zuschuss zum Deutschlandticket und JobRad-Leasing.
Vielfältige fachbezogene Weiterbildungsangebote mit soliden Karriereperspektiven.
Moderne Arbeitsplätze in einer gesunden und angenehmen Unternehmenskultur mit aktivem Gesundheitsmanagement.

HR services and consulting

11-50 employees

Frankfurt am Main, Germany 4.1 Based on 129 reviews Flexitime Work from home Canteen Restaurant tickets Company pension Accessibility Training Car park Convenient transport links Employee benefits Company car Mobile device Profit-sharing Staff events Private internet use Dogs welcome

Requirements

Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich IT, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
Berufserfahrung im Umgang mit SAP HCM - idealerweise in einer Key-User- oder Beraterrolle.
Kenntnisse im Rahmen von S/4HANA-Migrationen sowie ABAP-Grundkenntnisse sind von Vorteil.
Analytische und strukturierte Arbeitsweise, kombiniert mit Kommunikationsstärke.
Freude an Teamarbeit sowie im Austausch mit externen Partnern.