IT-Systembetreuer

Zusammen in einem dezentral organisierten IT-Team sind Sie verantwortlich für die Installation, Konfiguration und Pflege der IT-Infrastruktur sowie der Betreuung, Administration und Weiterentwicklung von Kernanwendungen der Salus Altmark Holding gGmbH.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Koordination von IT-Themen eingesetzter Hard- und Software-Lösungen
• Updatebegleitung sowie Betreuung von Releasewechseln
• Mitarbeit bei der Erstellung, Umsetzung und Dokumentation von IT-Konzepten
• Vorbereitung der Beschaffung und Inbetriebnahme von Peripherie-, Client-, Server- und Netzwerk-Hardware
• Durchführung der Vorort-IT-Unterstützung am Standort Seehausen und Umgebung

• Mitarbeit bei der internen IT-Hotline (Problemaufnahme, 1st-, 2nd- und 3rd-Level-Support)
• Modernisierung der lokalen Hardware (PCs, Notebook, Drucker, Telefone, usw.)
• Ab- und Aufbau von IT-Technik sowie Instandhaltung der Netzwerkinfrastruktur
• Anwenderunterstützung bei Standardanwendungen wie MS Office, VoIP-Telefonie, Orbis, usw.

Der Hauptarbeitsort ist Seehausen. Ggf. fallen aber auch IT-Aufgaben an anderen Unternehmensstandorten an.

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in einem IT-spezifischen Beruf (bspw. Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration, IT-Systemelektroniker (m/w/d), etc.)
• Sie besitzen fundierte Kenntnisse in MS Office
• Sie verfügen über Grundkenntnisse einer aktuellen Programmiersprache sowie über Grundwissen zu Datenbanken
• Sie haben Erfahrung in der Qualifizierung von gemeldeten IT-Problemen
• Sie sind bereit, sich in neue Themengebiete und Aufgabenfelder einzuarbeiten und haben Interesse an der Weiterentwicklung von IT-Themen
• Sie haben eine strukturierte, selbständige Arbeitsweise gepaart mit guter Kommunikationsfähigkeit, Freundlichkeit und Teamgeist
• Sie verfügen über einen gültigen Führerschein (Klasse B), um zu den verschiedenen Standorten der Salus Altmark Holding gGmbH zu gelangen

• eine attraktive Vergütung nach Haustarif; angelehnt an den TV-L
• 32 Tage Jahresurlaub sowie arbeitsfreie Vorfeiertage am 24. Dezember und 31. Dezember
• familienfreundliche Arbeitszeiten dank 38,5 Stundenwoche
• die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten
• aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einem abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabengebiet
• das Vorankommen durch kurze Entscheidungswege
• ein kollegiales Team, dass Ihnen gerne zur Seite steht
• eine strukturierte und individuelle Einarbeitung
• gesundheitsfördernde Maßnahmen, z.B. Dienstrad-Leasing, Gesundheitstage, Events
• Jahressonderzahlungen sowie Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen
• modernes Arbeitsequipment, das zu Ihrer Funktion passt: Dienstlaptop, Diensthandy, etc.
• vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine betriebliche Altersvorsorge

Unter dem Dach der Salus Altmark Holding gGmbH unterstützen und bestärken wir Menschen in besonderen Lebenssituationen - von Kindesbeinen an bis ins hohe Alter. An insgesamt 16 Standorten in Sachsen-Anhalt wird mit medizinisch-therapeutischen, pflegerischen, pädagogischen, arbeitsfördernd-integrativen Angeboten ein vielfältiges Leistungsspektrum abgesichert.