Team Lead Identity & Access Management (IAM)

• Fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams von IAM-/PAM-Expert*innen.
• Entwicklung der Teamstruktur und fachlichen Schwerpunkte - inkl. Coaching, Mentoring und Skillaufbau.
• Ressourcenplanung, Projektsteuerung und Qualitätssicherung in Kundenprojekten.
• Technische Mitarbeit in ausgewählten Projekten (z. B. Architekturdesign, Integration, Troubleshooting).
• Strategische Weiterentwicklung des PAM-Angebots gemeinsam mit Bereichsleitung und Vertrieb.
• Mitwirkung an Pre-Sales-Aktivitäten, Angebotsgestaltung und Kundenpräsentationen.

• Mehrjährige Erfahrung als Senior-Beraterin oder (Teil-)Projektleiterin im Bereich IAM, idealerweise mit Fokus PAM.
• Tiefes technisches Verständnis für PAM-Kernfunktionen:

• Credential Vaulting, Session Management, Just-in-Time Access, Monitoring
• PAM-Produkte wie CyberArk, BeyondTrust, Delinea, Wallix o. ä.

• Sehr gute Kenntnisse in IT-Infrastrukturen (Windows, Linux, AD/LDAP, Netzwerke, APIs).
• Erste Erfahrung in Teamführung oder -koordination sowie ein souveräner Führungsstil.
• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke und strukturierter Arbeitsweise.
• Sicherer Umgang mit regulatorischen Anforderungen wie:

• NIS2, DORA, DSGVO,
• BAIT, KAIT, ZAIT,
• BSI IT-Grundschutz, ISO/IEC 27001.

• C1 Sprachkenntnisse in Deutsch, B2 Sprachkenntnisse in Englisch.

• Work-Life-Balance : Flexibler Mix aus Arbeitszeit und Arbeitsort (40% Home-Office) für eine harmonische Work-Life-Integration.
• Urlaubsanspruch : 30 Tage Urlaub, Sonderurlaube und ein Sabbatical-Konto für erholsame Auszeiten und Entspannung.
• Quality-of-Life : Private Unfallversicherung, Zusatzkrankenversicherung, verlängerte Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und eine betriebliche Altersvorsorge. Fokus auf deine mentale Gesundheit durch das Fürstenberg Institut.
• Fitnessförderung : Eigenes JobRad, virtuelle Physiotherapie und lange Wege zum Drucker für deine Kreislaufförderung.
• Karrierechancen : Zahlreiche Zertifizierungsangebote über Udemy, Linkedin Learning und SAP Learning Hub.
• Fachliche und persönliche Weiterentwicklung : Unsere interne Academy, unternehmenseigene, monatliche Learning Days, Entwicklungsdialoge und ein Führungsnachwuchsprogramm.
• Family first : Baby-Welcome-Package und 1.000€ Bonus zur Geburt.
• Flitzpiepen : Kita geschlossen? Keine Sorge - für deinen Nachwuchs stehen familienfreundliche Arbeitsplätze mit Spielmöglichkeiten zur Verfügung.
• Dog Office : Büroräume, in denen Hunde willkommen sind, für eine entspannte Arbeitsatmosphäre.

Einige unserer Benefits sind standortbezogen.

Die q.beyond AG steht für erfolgreiche Digitalisierung. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, die besten digitalen Lösungen für ihr Business zu finden, setzen diese um und betreiben sie. Unser starkes Team aus 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bringt unsere mittelständischen Kunden sicher durch die digitale Transformation, mit umfassender Expertise in den Bereichen Cloud, SAP und SaaS.

Die q.beyond AG ist im September 2020 aus der QSC AG hervorgegangen. Das Unternehmen verfügt über Standorte in ganz Deutschland, eigene zertifizierte Rechenzentren und gehört zu den führenden IT-Dienstleistern.