SAP SD/CS Senior Berater
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Job description
Für diesen Anspruch wirst Du als SAP SD/CS Senior Berater (m/w/d) in der Zentrale unternehmensweit eingesetzt. Du arbeitest eng mit einem kleinen Team an spannenden SAP S/4HANA Neueinführungen im Umfeld des Projektmanagements und/oder im Umfeld des Supports bei rund 100 Bestandskunden. Interne Schulungen und Coaching sowie der SAP E-Learning Hub unterstützen Dich beim Erwerb von Zertifikaten und Training on the job.
Du arbeitest außerdem an SAP Projekten im Umfeld der Integration komplexer Geschäftsprozesse in den SAP-Systemen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. Die Zusammenarbeit erfolgt in einer offenen, du-Kultur; Du erlebst eine angenehme und familiäre Arbeitsatmosphäre sowie generationenübergreifende Teamarbeit.
Du arbeitest von Deinem Home-Office aus und/oder an den Standorten; ggf. auch vor Ort beim Kunden. Gesamt arbeitet in Deinem Bereich in Deutschland an mehreren Standorten 70 Kollegen, vorwiegend im Home-Office.
Weitere Core SAP Module werden von den Kollegen unterstützt. Die Tätigkeit umfasst Tages- und Projektgeschäft in der Delivery mit S/4HANA Conversions und Neuimplementierungen, Infrastruktur-Services und Application Management Services End-2-End aus einer Hand. Eine alternative Struktur besteht in der Support-Organisation mit Managed Service, Application Management, Hosting und Ticket-Support.
Es besteht Entwicklungspotenzial zur Spezialisierung als SAP SD/CS Product Owner, Teilprojektleiter, Projektleiter, fachlicher Teamleiter SAP SD/CS oder SAP Trainer für Junior Berater., * Du hast viele Freiheiten und steuerst Dein Tagesgeschäft flexibel und mitarbeiterfreundlich selbst.
- Als SAP SD/CS Berater optimierst Du Unternehmensprozesse in Projektarbeit und ggf. Support, analysierst Geschäftsprozesse, erstellst Fachkonzepte und implementierst S/4HANA SD/CS-Module bei Neu- und Bestandskunden.
- Du führst qualifizierte Beratung innerhalb der SAP-Module (SD/CS) und S/4HANA Order-to-Cash sowie Sales und Service durch; Fehlerinvestigation und Debugging gehören dazu.
- Du validierst fachliche Anforderungen, konzipierst Lösungsmöglichkeiten nach SAP-Standards und erstellst technische Spezifikationen; Umsetzung in integrierten Prozessen im Rechnungswesen.
- Du unterstützt und berätst Kunden in allen Projektphasen von Konzeption über Design, Prototyping bis Realisation.
- Du übernimmst Anpassung, Konfiguration und Customizing der SAP SD/CS Module sowie der Reports.
- Du unterstützt bei SAP Rollout-Projekten.
- Du bereitest die Einführung von S/4HANA vor und stellst Fiori-Apps bereit.
- Du bist für den Rollout von Prozestemplates und Business Prozessen verantwortlich.
- Aufbau, Unterstützung sowie Schulung der Key User und Durchführung von Workshops; Beratung der Stakeholder.
- Du erarbeitest als Sparringspartner neue Anforderungen und führst eine Aufwand-, Nutzen-, Risiko-Bewertung im Umfeld von Migrationen von SAP ECC auf SAP S/4HANA durch.
Requirements
- Viele Jahre Praxis-Erfahrung, Lust auf Projektarbeit und Support sowie Bereitschaft zur Ausbildung junger und älterer Kollegen.
- 3 Jahre Berufs- und Projekterfahrung im Bereich Consulting SAP Geschäftsprozesse mit Schwerpunkt SAP ERP und S/4HANA Logistics (Verkauf, Versand, Transport, Fakturierung, Service Management).
- Gespür für Kundenbedürfnisse, Lösungskompetenz und Mehrwertorientierung.
- Ausbildung oder Studium in Anwendungsentwicklung, Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar.
- Mehrjährige Berufserfahrung als SAP Spezialist oder Inhouse Consultant SAP in den SD/CS-Modulen.
- Gute Kenntnisse in weiteren Modulen und Customizing-Kenntnisse; end-to-end modulübergreifendes Wissen.
- Lösungsorientierung, Selbstständigkeit, Organisationstalent, Belastbarkeit, Empathie und Kommunikationsstärke.
- Teamfähigkeit, Selbstvertrauen und gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Benefits & conditions
Das Unternehmen bietet interessante Projekte, gute Entwicklungsmöglichkeiten, Förderung und Forderung, flache Hierarchien, internationale Karrieremöglichkeiten, sowie flexible Arbeitszeiten, Home-Office und weitere Benefits., * Attraktive tarifliche Vergütung mit Jahresbonus, vermögenswirksame Leistungen, Rabattprogramm, Sozialleistungen, 30 Urlaubstage, Weihnachts- und Neujahrsfeiertage frei, Job-Rad/ E-Bike-Leasing, Firmenfitness, Gesundheitsmanagement, Betriebssport, Kinderbetreuung.
- Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, Home-Office und mobiles Arbeiten; kurze Entscheidungswege.
- Weiterbildung über eigene Akademie, Mentoring, Management Development und breites Weiterbildungsangebot; Karriereentwicklung.
- Starker Teamzusammenhalt und die Möglichkeit, ein Team zu führen oder junge Kollegen auszubilden.
- Kontakte zu SAP-Projekten in Europa und vielfältige Zusatzleistungen.