Architecte Cloud Azure H/F
Devoteam
12 days ago
Role details
Contract type
Permanent contract Employment type
Full-time (> 32 hours) Working hours
Regular working hours Languages
French, EnglishJob location
Tech stack
Microsoft Windows
Artificial Intelligence
Amazon Web Services (AWS)
Azure
Bash
Cloud Computing
Configuration Management
Continuous Integration
Linux
DevOps
Python
Microsoft Software
Powershell
Ansible
TCP/IP
Management of Software Versions
Scripting (Bash/Python/Go/Ruby)
Generative AI
GIT
Cloudformation
Kubernetes
Terraform
Docker
Jenkins
Servicenow
Job description
Pour contribuer à ces transformations, nous sommes à la recherche d'un(e) consultant(e) Architecte Cloud Azure souhaitant rejoindre un collectif d'une vingtaine de consultant(e)s spécialisé(e)s en devops et cloud engineering à Nantes., * Participer et être force de proposition aux choix technologiques des solutions
- Accompagner les équipes métiers dans leur parcours de migration vers le Cloud selon leurs besoins et cas d'usage
- Travailler avec les équipes DevOps/SRE sur l'automatisation des environnements Cloud via des pipelines CI/CD et de l'Infrastructure as Code
- Concevoir des architectures Cloud Native / microservices
- Définir la Roadmap des produits Cloud et piloter sa mise en oeuvre
- Implémenter des solutions de déploiement automatisées, évolutives, optimisées et sécurisées
- Encadrer et piloter des équipes techniques sur des projets Cloud & DevOps
- Accompagner et implémenter la stratégie de transformation organisationnelle Cloud (Cloud Enablement Engine)
- Proposer des solutions pertinentes vis à vis des enjeux du client
Requirements
- Cloud : Azure
- Scripting : Python, Bash,Powershell
- Programmation : Python,
- Infrastructure As Code : Terraform, Cloudformation
- Configuration management : Ansible, Packer
- CI/CD : GitlabCI, Jenkins,
- Containers : Docker, Kubernetes
- Versioning : Git
- Bonne connaissance en systèmes (Linux ou Windows)
- Bonne connaissance en réseau, notamment sur le modèle TCP/IP, 1. Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation
- Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier
- Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam.
Benefits & conditions
Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité…) peuvent vous être adressés.
About the company
I'm working now in a very talented team, connecting with Devoteamers all around the world, Devoteam Nantes, avec ses 160 collaborateurs, est un acteur clé de la transformation digitale dans la région nantaise. Présente localement, l'entité M Cloud, partenaire Expert Azure MSP, est un leader des technologies Microsoft, avec 6 distinctions en tant que partenaire de solutions et 18 spécialisations avancées.
Spécialisé dans la modernisation des architectures informatiques pour les entreprises et les administrations publiques, M Cloud guide ses clients, de la PME aux grands comptes, dans leur transition vers le Cloud et offre des solutions complètes pour la gestion de l'information, couvrant l'ensemble des solutions Microsoft (Azure, Data & IA, Modern Workplace, Sécurité et Power Platform)., Nous sommes une AI-Driven Company, partenaire des plus grands partenaires
technologiques (Google, AWS, Microsoft, ServiceNow,…) et composée d'un important collectif d'experts (50 tribus d'expertise).
Avec 75% de nos collaborateurs certifiés dont 100 % sur la GenAI, Devoteam s'impose comme une Learning Company, où l'apprentissage continu est au cœur de notre ADN.
Rejoignez Devoteam et devenez acteur de votre carrière dans un environnement d'excellence, d'apprentissage et d'innovation !, Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.