Concepteur(rice) Développeur(euse) Mainframe - Financial Services F/H

Vous accompagnerez nos clients au sein de leurs projets ou intégrerez des équipes projets CGI., Assurer la responsabilité fonctionnelle et technique d'un ou plusieurs processus

• Réaliser des évaluations de charges et devis
• Rédiger les livrables décrivant la modélisation globale de la solution (modèle de données, modèle objet, cartographie fonctionnelle….)
• Rédiger des spécifications fonctionnelles et techniques
• Réaliser des développements
• Préparer et mettre en œuvre des recettes et homologations
• Préparer et suivre les mises en production et les déploiements
• Assurer l'interface entre les interlocuteurs fonctionnels (Métier, MOA, Utilisateurs) et la DSI
• Être l'interlocuteur des experts métier chez le client

En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d'une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel,…), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine), d'une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,…) et d'un package d'avantages intéressant (régime d'achats d'actions, participation, CSE,...)., Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d'une expertise sectorielle et technologique de pointe.

Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.

Joignez-vous à nous, l'une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l'information (TI) et en management au monde.

De formation bac+5 (école d'ingénieur ou université), vous avez une expérience de 5 à 10 ans acquise dans un environnement Mainframe/Cobol.

Vous avez :

• Une bonne capacité rédactionnelle
• Une capacité et une appétence pour s'approprier de nouveaux processus métiers de la banque ou de l'assurance
• Un bon niveau d'anglais

La maitrise d'un outil de modélisation serait un plus., * Banking

• COBOL
• Mainframe Enterprise Server

• Télétravail : possibilité de télétravailler jusqu'à 3 jours/semaine.
• Transports : prise en charge à 100%.
• Tickets restaurants : en complément de votre salaire.
• Epargne salariale et actionnariat : participation aux bénéfices, plan épargne d'entreprise, régime d'achat d'actions.

Label Recrutement Inclusif

Vous rejoignez CGI, leader mondial du conseil et des services numériques et accompagnez nos clients de la banque / finance et assurance. Open Banking et plateformes, paiement, gouvernance de la donnée, automatisation, réglementation et finance durable, cyberprotection… Nos équipes accompagnent les banques et assureurs à anticiper les mutations du secteur, à répondre aux nouvelles exigences réglementaires et à leurs enjeux de transformation., CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l'œuvre. La vie chez CGI est ancrée dans l'actionnariat, le travail d'équipe, le respect et un sentiment d'appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que…, Ce label est une marque d'engagement en faveur de l'inclusion dans les processus de recrutement. Il vise à distinguer les entreprises qui sont déterminées à créer un environnement de travail respectueux de la diversité. Cela inclut la mise en œuvre d'une politique active de recrutement inclusif, une communication transparente des engagements dans les offres d'emploi, et une attention particulière à la mise en avant des compétences des candidats au cœur du processus de recrutement.