Power Apps Developer

Als Power Apps developer werk je in een multidisciplinair team en schakel je direct met de (ex-KPMG) partners.

Hun leiderschapsstijl is gericht op het helpen binnenhalen van nieuwe klanten via hun netwerk en het coachen van teams naar een hoger niveau. Daarom bepalen de teams zelf welke oplossingen het beste zijn.

Binnen deze organisatie werk je aan nieuwe (greenfield) projecten met maatschappelijke impact. Dit kan bij organisaties zoals UMC Utrecht, Van Leeuwen of SPIE zijn. Door de complexiteit binnen deze industrieën zorg jij ervoor dat applicaties en processen (sector-/legacy) naadloos realtime op elkaar aansluiten.

Het beheer van opgeleverde projecten wordt opgepakt door een dedicated beheerteam. Jij bouwt dus alleen nieuwe oplossingen (oa Azure OpenAI, AI builder (prompts), Power Platform).

• coach je junior developers,
• geef je inhoudelijke presentaties bij klanten,
• verken je nieuwe techmogelijkheden,
• en pionier je met grensverleggende oplossingen.

Samen met de in-house talentmanager werk je aan je carrière-milestones. Team lead, architect of principal, gezien hun groei ligt alles binnen handbereik.

• 4+ jaar ervaring als Power App Developer (of andere low-code en je wilt de overstap maken)
• Interesse in pioneren van oplossingen
• Willen werken binnen multidisciplainaire teams
• Houdt van bouwen aan out-of-the-box innovaties
• Nederlands sprekend is een must

• Salaris tot €85.000,- per jaar
• Hybride werken, flexibele werktijden
• Zelf bepalen welke oplossingen worden ingezet
• In-house talent manager voor jouw ontwikkeling
• 20% van je tijd werken aan innovatieve projecten (Innovation Fridays)

Soort dienstverband: Fulltime

Salaris: €85.000,00 per jaar

Werklocatie: Fysiek

Jouw volgende bedrijf: Low-code boutique opererend op KPMG-niveau Dit techbedrijf is opgericht met de visie om ondernemerschap, technologie en strategische visie te combineren. Ze hebben meer dan 100 klanten geholpen binnen de zorg, finance en commercie. Een low-code boutique met 40+ werknemers die opereert op KPMG-niveau. Waanzinnig, toch? Zo heeft GGZ inmiddels 30 robots (UiPath / Power Automate) en 6 apps (Power Apps / Mendix) draaien, waardoor behandelaren de zorgkwaliteit kunnen verhogen. Bij Welthuis en de UvA hebben ze respectievelijk de planning- en onderwijsprocessen geoptimaliseerd en geautomatiseerd om de werkdruk van medewerkers te verlagen (o.a. Python, Canvas Apps, Azure AI, AI Builder (prompts), Mendix, IDP). Hun cultuur is gebouwd op co-creatie van oplossingen (partnerships, geen detachering), innovatie (LLM koppelen aan Mendix voordat het standaard werd) en de drive om continu ontwikkelstandaarden te verhogen (Innovation Fridays). Door de toenemende vraag naar hun oplossingen zoeken ze een Power Apps developer voor het team in Amsterdam.