Lead of Senior PHP | Symfony Developer | Remote
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Als Lead PHP developer werk je in een hecht team aan ons platform van SaaS Producten. In deze functie bepaal jij samen met de Product Owner en het team welke richting we met het platform opgaan. Je begeleid jouw team bij haar dagelijkse taken en bent zowel bezig met de architectuur als met de ontwikkeling van het platform. Samen met de Product Owner en Projectmanager werk je klantvragen uit tot praktische oplossingen. Dit kan gaan om specifieke maatwerk oplossingen, maar ook om generieke uitbreidingen van het platform waar al onze klanten gebruik van kunnen maken. Het is jouw verantwoordelijkheid om de beste technische oplossingen te vinden en implementeren voor een perfect eindproduct. Om dit te bereiken moet je goed kunnen samenwerken met de verschillende disciplines binnen het team en ben je betrokken bij het gehele ontwikkelproces; van concept tot en met de implementatie.
Requirements
-
Minimaal 3 jaar werkervaring als senior developer
-
Je bent minimaal 28 uur per week beschikbaar
-
Kennis van microservices en asynchrone service architectuur
-
Nauwkeurige en flexibele werkhouding
-
Ervaring met begeleiding van teamleden
-
Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
-
DevTalks voor kennis overdracht (cross-team)
-
Technische uitdagingen en ruimte voor innovatie
-
Bedrijfsprocessen doorgronden en verbeteren
Waar kom je terecht?
Je komt terecht in een veelzijdig team; we zijn open, sociaal, informeel maar vooral ook gedreven. We hebben allemaal hetzelfde doel voor ogen: mooie oplossingen bedenken waar onze klanten optimaal door ondersteund worden. Je krijgt ruimte en daarin verantwoordelijkheid om op jouw manier de beste resultaten te bereiken. Maar al deze dingen lees je natuurlijk al veel te vaak. Kom daarom langs bij ons op kantoor en proef de relaxte sfeer, waarbij hard werken goed afgewisseld wordt met ontspanning door een potje poolen, tafelvoetbal of darten.
Benefits & conditions
- Verantwoordelijkheid, maar ook een goede begeleiding (zelfs op jouw niveau mocht je het nodig achten)
- Vakantiegeld met goed salaris
- Pensioenregeling
- Mogelijkheid tot thuiswerken > minimaal 2 dagen op locatie aanwezig
- 80 km enkele reisvergoeding
- De mogelijkheid tot het volgen van opleidingen en trainingen voor jouw persoonlijke groei en ontwikkeling
- Teamspirit, in de vorm van toffe bedrijfsuitjes, gezellige vrijmibo's en een gamecorner..