Junior Front-End Developer
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Als Junior Front-end Developer ga je aan de slag met uitdagende Web Experience projecten en ondersteun je medior en senior collega's bij de ontwikkeling en implementatie van (web)applicaties. We bouwen geen standaard websites, maar ontwerpen, ontwikkelen en beheren headless website platformen voor topmerken als Fyron, Kika, Partspoint, RijnIJssel College en Autohopper. Deze platformen bouwen wij van A tot Z en dat betekent veel uitdaging en afwisseling in je werkzaamheden. In deze rol pak je front-end taken op - zelfstandig of samen met je collega's - en sta je direct in contact met de klant, waar je eerstelijns technische vragen opvangt, beoordeelt en oppakt.
Iemand van ons recruitment team neemt contact met je op. Geen zorgen, alleen om de belangrijkste info met je te bespreken. Daarna plannen we een kennismaking met een collega van het team in, die je ook inhoudelijk alles kan vertellen over de rol.
Requirements
- Je hebt minimaal 1 jaar ervaring met front-end development (HTML, CSS, Javascript) en hebt al kennisgemaakt met React;
- Je hebt een afgeronde HBO opleiding richting ICT;
- Heb je ervaring bij een agency? Dan is dat een pré;
- Je vindt het leuk om direct in contact te staan met de klant en tickets op te vangen en te beoordelen;
- Je bent leergierig en leert graag door te doen.
Benefits & conditions
Klaar voor uitdaging en afwisseling in je werk als Front-end Developer? Ontdek de mogelijkheden in ons team in Arnhem. Fulltime / Parttime · Hub Arnhem
- Een marktconform salaris. Voor deze rol is dat tussen €2750 en €3500 bruto op basis van een fulltime dienstverband, afhankelijk van je ervaring;
- 25 vakantiedagen per jaar, gebaseerd op 40 uur;
- Parttime werken (32 - 40 uur) is mogelijk;
- Werken aan verschillende maatwerkprojecten;
- Flexibele werktijden, deels thuiswerken is mogelijk;
- 22 enthousiaste collega's, waarbij veel ruimte is voor eigen ideeën en waar je bijdrage écht op prijs wordt gesteld;
- Maandelijkse ontwikkeldag om nieuwe kennis op te doen;
- Meerdere trainingen en cursussen per jaar, op persoonlijk en professioneel vlak;
- Vrijdagmiddagborrels en diverse uitjes;
- Playstation, pingpongtafel, voetbaltafel en dartboard voor ontspanning.