Functioneel Beheerder
Role details
Job location
Tech stack
Job description
De afdeling Informatisering en Automatisering adviseert de gemeentelijke organisatie bij het maken van visie en beleid over betrouwbare, bruikbare, veilige en toegankelijke informatie en werkprocessen.
Dit doen we door zorgvuldig af te stemmen op de behoeften, professioneel beheer toe te passen en veranderingen doorgaans via projecten succesvol door te voeren. Op deze manier zorgen we ervoor dat zowel de informatievoorziening als de opzet van onze processen optimaal bijdragen aan de gemeentelijke dienstverlening.
Jij maakt echt het verschil!
Als Functioneel Beheerder zorg je voor het in stand houden en door ontwikkelen van het bestaande applicatielandschap en het inrichten van nieuwe applicaties. Met meer dan 200 bestaande applicaties en een groot aantal ICT-projecten is dat met recht een uitdagende en veelzijdige baan te noemen. Daarnaast zijn we bezig om processen zoals wijzigingsbeheer, incidentmanagement en configuratiemanagement te verbeteren. Genoeg ruimte dus om je als functioneel beheerder te ontwikkelen.
- het inrichten van nieuwe applicaties, hiervoor neem je deel aan projecten;
- het implementeren van wijzigingen in bestaande applicaties;
- het oplossen van complexe vraagstukken en incidenten.
"Geef jouw carrière een upgrade als functioneel beheerder bij de gemeente Bergen op Zoom - waar uitdaging, ontwikkeling en samenwerking samenkomen!"
Requirements
- Ervaring met keyuser-schap, functioneel beheer of procesoptimalisatie.
- HBO-werk- en denkniveau.
- Kennis of ervaring met frameworks zoals BiSL, USM, ASL of ITIL.
- Overtuigingskracht, enthousiasme, klantgerichtheid en logisch denkvermogen.
Je krijgt een arbeidsovereenkomst van één jaar, met uitzicht op een vaste arbeidsovereenkomst. Hierbij hoort een aantrekkelijk salaris van maximaal € 4.537,- (bij schaal 9) bruto per maand bij een 36-urige werkweek), afhankelijk van je opleiding en ervaring. Begin je in een wat meer startende rol? Geen probleem, waardering in de aanloopschaal is mogelijk. Maandelijks bouw je over je salaris een individueel keuzebudget (IKB) op van 17,05%. Dit budget kun je naar eigen wens besteden aan diverse doelen die bijdragen aan wat jij belangrijk vindt. Of het nu extra salaris, vakantiedagen of een leerzame cursus is? Jij hebt de regie.
Benefits & conditions
Kun je niet overal een vinkje achter zetten? Solliciteer dan toch! We geloven in de unieke talenten van onze collega's en bieden ruimte om de functie op een persoonlijke manier in te vullen. Samen zorgen we voor een inclusieve en ondersteunende werkomgeving.
Bij ons stap je in een team met enthousiaste collega's. We vieren onze successen en stimuleren elkaar om het beste te bereiken. Een actieve personeelsvereniging en de Bergse Ambtenaren Revue (BAR) aan het einde van ieder jaar zorgen voor een extra feestelijk tintje. Initiatief wordt bij ons gewaardeerd en goede samenwerking is de norm. Wij bieden je een uitdagende functie. Je krijgt bij ons kansen om je persoonlijk en professioneel te ontwikkelen. Misschien is het tijd om die nieuwe vaardigheid te leren waar je altijd al nieuwsgierig naar was of om je expertise naar een hoger level te tillen. Hierbij krijg je natuurlijk alle ondersteuning van je collega's.
Wij vinden de balans tussen werk en privé heel belangrijk. Bij ons kun je rekenen op flexibele werkuren en de mogelijkheid om vanuit huis te werken. De gewenste startdatum is zo spoedig mogelijk. Bij indiensttreding vragen wij om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG-verklaring).
