Desarrollador senior .NET (híbrido/Barcelona)

ISCAREM HUMAN RESOURCES
3 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
Spanish
Experience level
Senior
Compensation
€ 50K

Job location

Tech stack

.NET
Azure
C Sharp (Programming Language)
Cloud Computing
Machine Learning
SQL Databases
Backend
Kubernetes
Microservices

Job description

Con un producto presente en 30 países, desarrollan y comercializan soluciones de Business Intelligence y soluciones tecnológicas para el sector de gran consumo, principalmente alimentación, bebidas y retail. Sus soluciones ayudan a las empresas líderes del sector Gran Consumo a transformar sus procesos comerciales hacia un modelo de Data Intelligence Automation, aplicando IA, Machine Learning y Data Intelligence para alcanzar la excelencia comercial en su Route to Market. Tareas

  • Diseñar e implementar soluciones técnicas y arquitecturas backend.
  • Desarrollar nuevas funcionalidades y mantener las existentes, asegurando la escalabilidad y rendimiento de la plataforma.
  • Aportar visión técnica, buenas prácticas y mentoría dentro del equipo.

Requirements

  • +7 años de experiencia como backend developer.
  • Dominio de C#, .NET y SQL.
  • Experiencia en desarrollo sobre servicios cloud (preferiblemente Azure).
  • Conocimiento Azure DevOps para el despliegue de soluciones.
  • Experiencia con microservicios, contenedores y Kubernetes.
  • Conocimientos en arquitecturas basadas en eventos y colas de tareas.
  • Experiencia programando con TDD, DDD, SOLID.
  • Capacidad para revisar código, proponer mejoras y acompañar técnicamente a otros desarrolladores.

Benefits & conditions

  • Contratación directa e indefinida con nuestro cliente.
  • Modalidad de trabajo híbrida, con presencialidad de 2 a 3 días por semana.
  • Flexibilidad horaria, viernes intensivos.
  • Ubicación: Manresa y Sant Cugat. Uno de los días de presencialidad puede realizarse en Sant Cugat.
  • Salario: 47.000 - 50.000 euros b/a.
  • Plan de retribución flexible (tickets, guardería, transporte, seguro médico…)
  • Bonus por referidos.
  • Formar parte de un proyecto profesional sólido y con futuro de una compañía en expansión a nivel mundial.
  • Formación a cargo de la empresa y plan de carrera.
  • Integración en un equipo joven y experimentado.

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