IT-Netzwerkadministrator Hybrid / Home Office

• Verantwortlich für die Planung, Realisierung und Wartung der Netzwerk-Infrastruktur in den Bereichen LAN, WAN sowie Security im Bereich Firewall oder NAC
• Schnelle Identifizierung von Problemen, die Wiederherstellung von Netzwerkdiensten und die Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs
• Teilevaluierung neuster Technologien, die Planung dessen Implementierung und Schulung des Teams in deren Anwendung
• Mitarbeit in Projekten zur Planung, Implementierung und Verwaltung unseres Unternehmensnetzwerkes
• Erstellung detaillierter Fehleranalysen, Identifikation der zugrundliegenden Ursachen und Entwicklung effektiver Lösungsstrategien zur Behebung der Komplikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Information Technology / Berufsausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration
• Umfassende Erfahrung im Umgang mit Netzwerktechnologien (Routing, DMZ, VLANs und VPNs)
• Fundierte Kenntnisse mit Azure und Vertrautheit mit dem Konzept des Zero Trust-Sicherheitsmodells
• Verhandlungssichere (mindestens C1) Deutsch- und Englischkenntnisse
• Analytische Denkweise und Problemlösungskompetenz

• Gehalt: 45. - 60.000 Euro Bruttojahresgehalt
• Unbefristete Festanstellung
• 30 Tage Urlaub
• Hybrid Work / Home Office Möglichkeiten
• Gym-Mitgliedschaft & Gesundheitsmanagement
• JobRad und JobTicket
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Diverse weitere Corporate-Benefits, * Festes Arbeitsverhältnis
• Marktgerechtes Monatsgehalt
• Intensive Betreuung
• Attraktive Zusatzleistungen

Als Teil der Adecco Group sind wir deutschland- und weltweit das führende Unternehmen für Personallösungen. Ihre beruflichen Wünsche sind bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how! Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.com Wir wurden bereits zum 19. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2024 zum 3. Mal den Kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet. Starten wir jetzt gemeinsam eine neue Erfolgsgeschichte!, Es bedeutet, dass Sie fest bei der DIS AG angestellt sind und somit auch alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis haben. Das umfasst u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Sie sind aber nicht bei der DIS AG tätig, sondern arbeiten bei unseren Kundenunternehmen. Das bedeutet, die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber, weshalb Sie Ihren Arbeitsvertrag und Ihr Gehalt von uns erhalten. Sie sind allerdings als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.