DevOps Test engineer
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Als DevOps Tester bij AUTO|Q ben je de schakel tussen technologie en business, wat je de spin in het web van het DevOps-team maakt. Binnen het team ben jij degene die staat voor kwaliteit, die wil gaan voor 'first time right' en die daar zijn of haar teamgenoten in aanspoort, begeleidt en faciliteert. Door die kwaliteit vervolgens aan te tonen met testen, sla je de brug naar de business en geef je de klant het vertrouwen dat het opgeleverde resultaat voldoet aan de verwachtingen.
- Je bent verantwoordelijk voor de planning en uitvoering van testactiviteiten in je DevOps HPT team;
- Je jaagt kwaliteit aan binnen het team. Je neemt daarbij initiatieven om shift-left en shift-right toepassingen te integreren in de manier van werken;
- Je zorgt voor een kwaliteitsgerichte mindset binnen het team;
- Je bent scherp op kwaliteit tijdens refinements en focust op goed testbare backlog items;
- Je werkt samen met de developers in het uitvoeren van unit testen;
- Je ontwikkelt, onderhoudt en optimaliseert de testscripts die je daarna bij voorkeur ook automatiseert.
Requirements
Jij hebt een duidelijke visie op je vak, een passie voor kwaliteit en de drive om altijd nét dat stapje extra te zetten. Je bent een teamplayer die gaat voor het gezamenlijke resultaat en dus verder kijkt dan alleen de eigen taken.
- Heb je bewezen werkervaring in een vergelijkbare functie;
- Is werken met tooling voor jou de normaalste zaak van de wereld en heb je kennis van één of meerdere testttools en frameworks, zoals Cucumber, SpecFlow, Selenium, Postman SoapUI, RobotFramework, Playwright of Cypress;
- Heb je kennis van en liever nog ervaring met onderwerpen als CI/CD, mobile, security, performance, monitoring;
- Is codeerervaring een pluspunt;
- Ben je in het bezit van een TMap en/of ISTQB-certificaat;
- Heb je een bachelor- of masterdiploma in een relevante afstudeerrichting;
- Beheers je de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift.
Benefits & conditions
Bij Sopra Steria zorgen we ervoor dat jij je werk met plezier én in balans kunt doen. Daarom bieden we een aantrekkelijk en flexibel pakket aan arbeidsvoorwaarden:
- Een vast contract en een salaris tussen de €3.500,- en €6.000,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week). De exacte inschaling hangt af van jouw ervaring en de rol;
- Vakantiegeld van 8%;
- Een royaal mobiliteitsbudget in de vorm van een leaseregeling van min. € 1.022,- en max. € 1.209,- met de keuze uit een elektrische leaseauto met NS Business Card of leasefiets of een alternatief vervoersregeling van min. € 930,- en max. € 1.113,- net wat het beste bij jouw manier van reizen past;
- Winstdeling van 8% on target (of OTB vast bedrag, afhankelijk van de functie);
- 27 betaalde vakantiedagen;
- Flex Benefits budget van € 1.800, - per jaar.
- Dit budget kan worden gebruikt voor zaken als aankoop van extra vrije dagen of extra sparen in jouw pensioenregeling;
- Thuiskantoor met laptop, telefoon en een maandelijkse internetvergoeding;
- Hybride werken: thuis of op kantoor, afhankelijk van wat jij nodig hebt;
- Ontwikkelmogelijkheden via trainingen, kennisdelingssessies en inspirerende (netwerk)events;
- Sociale activiteiten met collega's - van gezellige borrels tot sportieve of inhoudelijke uitjes;
- Een flexibele pensioenregeling, waaraan jij op maat en passend bij jou, bijdragen kan toevoegen;
- Je kunt deelnemen aan de collectieve zorgverzekering.
