SAP Senior S/4HANA Entwickler

• Konzeption und Umsetzung individueller Kundenanforderungen in SAP-S/4HANA-Projekten.
• Selbstständige Mitarbeit im Projektteam sowie direkte Arbeit beim Kunden vor Ort.
• Leitung von Teilprojekten in den Bereichen Entwicklung, Formulare und Datenmigration.
• Sicherstellung einer sauberen technischen Umsetzung gemäss S/4-Standards und Best Practices.

• Fundierte Erfahrung in S/4-konformem Custom Code, Extensibility Options und Custom Code Cleanup.
• Sehr gute ABAP-Kenntnisse inkl. CDS Views und OData-Services.
• Erfahrung in JavaScript, SAP Fiori/UI5 sowie Entwicklung auf der SAP BTP und on-premise.
• Praxis in der Anpassung von SAP-Modulen (SD/MM, FI/CO) sowie sehr gute Deutschkenntnisse (muttersprachlich) und Wohnsitz in der Schweiz.

• Coaching und Mentoring Gezielte Karriereförderung mit unserem Karrieremodell und individuellen Entwicklungsprogrammen

• Flexible Arbeitszeitgestaltung Flexible Arbeitszeiten und ein moderner Arbeitsplatz in der neu eröffneten Top-Location «The Circle» oder in Bern direkt an Bahnhof (PostParc)

• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Inhouse Schulungsacademy mit einer Vielzahl an fachlichen Trainings, Softskillschulungen, SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten

• Offene Unternehmenskultur Teamorientierte Unternehmenskultur, geprägt von flachen Hierarchien sowie Kommunikation auf Augenhöhe

• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte Freiraum, mit den neusten Technologien eigene Ideen zu verwirklichen und diese zu unseren Kunden zu transportieren

• Flache Hierarchien

• Internationales Umfeld Internationale Entwicklungsmöglichkeiten und ein weltweites Netzwerk, * Coaching und Mentoring Gezielte Karriereförderung mit unserem Karrieremodell und individuellen Entwicklungsprogrammen

• Flexible Arbeitszeitgestaltung Flexible Arbeitszeiten und ein moderner Arbeitsplatz in der neu eröffneten Top-Location «The Circle» oder in Bern direkt an Bahnhof (PostParc)

• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Inhouse Schulungsacademy mit einer Vielzahl an fachlichen Trainings, Softskillschulungen, SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten

• Offene Unternehmenskultur Teamorientierte Unternehmenskultur, geprägt von flachen Hierarchien sowie Kommunikation auf Augenhöhe

• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte Freiraum, mit den neusten Technologien eigene Ideen zu verwirklichen und diese zu unseren Kunden zu transportieren

• Flache Hierarchien

• Internationales Umfeld Internationale Entwicklungsmöglichkeiten und ein weltweites Netzwerk

Muqsit Bebou

Consultant

• muqsit@rocken.jobs