IT-Systemadministrator - flexibel & zukunftsorientiert

• Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung der Cloud- und IT-Infrastruktur (M365, Azure, Entra ID, Intune, Power Platform, Dynamics 365, AVD)
• Verwaltung von Windows-Servern und Client-Systemen inkl. Hyper-V und MS SQL
• Einrichtung, Pflege und Support von Hardware, Software und Netzwerken (Aruba, Sophos)
• Backup-Lösungen mit Veeam
• Technische Dokumentation und Unterstützung bei Prozessoptimierungen

• Abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatik Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation
• Strukturierte, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise
• Eigeninitiative beim Erlernen neuer Themen
• Erfahrung in Azure- und M365-Umgebungen

Eine spannende Position für IT-Expertinnen und -Experten, die moderne IT-Landschaften gestalten möchten - mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten. Hier lassen sich Verantwortung, Weiterentwicklung und Work-Life-Balance optimal verbinden., * Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice

• 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage
• Moderne, ergonomische Arbeitsplätze
• Kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld
• Weiterbildungen und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, JobRad und Fahrtkostenzuschüsse, IT-Systemadministrator - Microsoft-Infrastruktur - Windows Server - Microsoft 365 - Active Directory - Azure AD - Hyper-V - VMware - IT-Support - IT Bremen - Homeoffice - Work-Life-Balance - Weiterbildung - IT-Administrator - Netzwerkadministration

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Gehalt: 50.000,00€ - 65.000,00€ pro Jahr

Leistungen:

• Aktienoptionen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Weiterbildung
• Erfolgsbeteiligung
• Essenszuschuss
• Firmenevents
• Firmenhandy
• Flexible Arbeitszeiten
• Gleitzeit
• Homeoffice-Möglichkeit
• Kostenlose Getränke
• Kostenloser Parkplatz
• Mentoring-Programm für Mitarbeiter

Sprache:

• Deutsch (Erforderlich)

Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 28195 Bremen     If you require alternative methods of application or screening, you must approach the employer directly to request this as Indeed is not responsible for the employer's application process.