Senior Softwareentwickler .Net C#

Mein Kunde, ein mittelständisches Technologieunternehmen aus dem industriellen Umfeld - familiengeführt, international tätig und mit starkem Fokus auf Digitalisierung - sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Softwareentwickler (m/w/d) .Net C# , der moderne Webanwendungen und Backend-Services mitgestaltet. Hier trifft industrielle Expertise auf zukunftsorientierte Softwareentwicklung - in einer Umgebung, in der Eigenverantwortung, moderne Technologien und agile Zusammenarbeit im Vordergrund stehen. Ihre Aufgaben: Entwicklung von Web- und Backend-Anwendungen auf Basis von .NET 9 / C# Technische Umsetzung innerhalb einer verteilten Microservice-Architektur Nutzung aktueller Frameworks und Tools wie Angular (v18), MS SQL, Kafka, GitHub Copilot Mitarbeit in einem eingespielten agilen Entwicklerteam mit Unterstützung durch Scrum Master, DevOps und QA Weiterentwicklung automatisierter CI/CD-Prozesse in einer modernen Cloud-Umgebung Einfluss auf Architekturentscheidungen und kontinuierliche Optimierung der Entwicklungsprozesse Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation wie Berufsausbildung mit IT-Schwerpunkt Fundierte Kenntnisse in C# / .NET sowie in relationalen Datenbanksystemen Erfahrung mit Frontend-Technologien (idealerweise Angular) und Event-Streaming (z. B. Kafka) sind wünschenswert Sicherer Umgang mit agilen Tools (Jira, Confluence) Interesse an sauberer Architektur und nachhaltigem Code Sehr gute Deutschkenntnisse, solide Englischkenntnisse Das bietet unser Kunde: Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen mit technologischem Fokus 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Vielfältige Zusatzleistungen wie Gesundheitsangebote, Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterrabatte, Zuschüsse zum Deutschlandticket Subventionierte Kantine, kostenlose Parkplätze und moderne Arbeitsplätze Unterstützung durch ein professionelles, interdisziplinäres Team Strukturierte Einarbeitung, interne Weiterbildungsmöglichkeiten und flache Hierarchien