Senior Full-Stack Webentwickler

• Planung, Entwicklung und Wartung von Systemen und Prozessen rund um den E-Commerce (Shopware 6 und individuelle Module)
• Entwicklung und Pflege von API-Integrationen (REST)
• Planung, Aufbau und Weiterentwicklung von internen Tools und Schnittstellen
• Gestaltung und Umsetzung moderner Frontend-Features (Storefront & Admin UI) mit Nuxt3, Vue.js und JavaScript (ES6+)
• Verantwortung für Architekturentscheidungen, Codequalität und technische Standards
• Analyse und Optimierung bestehender Systeme hinsichtlich Performance, Sicherheit und Skalierbarkeit
• Unterstützung bei CI/CD-Prozessen, Deployment-Automatisierung und Containerisierung __________________________________________________, Wir möchten, dass Du bei uns wächst und ermöglichen unterschiedliche Förderungs-, Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie Schulungen. Denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen.

Mobilität

Grün ist unsere Firmenfarbe und grün ist auch unser Denken. Bei uns findest Du Mitarbeiterparkplätze, Fahrradstellplätze, Ladestationen für Dein E-Bike und natürlich auch die Möglichkeit zum Bike-Leasing.

Gesundheit

Euch soll es richtig gut gehen. So werden regelmäßig ärztliche Untersuchungen ermöglicht, die Kantine bietet ausgewogene Speisen an und wer sich bewegen möchte, der kann den "Wellpass" nutzen.

Altersvorsorge

Eine geringe Fluktuationsrate spricht dafür, dass Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen bei uns alt werden wollen. Wir denken aber auch heute schon an die Zeit danach und bieten eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Full-Stack-Webentwicklung, idealerweise mit Schwerpunkt Shopware 6 / Symfony / Vue.js
• Sehr gute Kenntnisse in PHP 8+, Symfony Framework, MySQL, Vue.js, JavaScript (ES6+), HTML5, CSS3
• Sicherer Umgang mit Shopware 6 Plugin-System, Event-System, DAL und Admin-Erweiterungen
• Erfahrung mit Composer, Git, Docker und idealerweise CI/CD-Pipelines
• Routiniert im Umgang mit REST-APIs sowie Authentifizierungsverfahren (OAuth2)
• Erfahrung in der Systemintegration (externe APIs) und Headless-Architekturen (api-first-Ansätze)
• Kenntnisse in Software-Design und Testautomatisierung

Als Familienunternehmen denken und handeln wir in Generationen mit einem großen Schwerpunkt auf Individualität und Gemeinschaftsgefühl. Wir schätzen ausnahmslos jeden Mitarbeitenden und schaffen ein inspirierendes Umfeld, in dem alle Verantwortung übernehmen und ihr Potenzial entfalten können.

Unsere Säulen:

Arbeitszeit & Urlaub

Deine Balance ist uns wichtig: Mit 30 Tagen Urlaub und einer 38-Stunden-Woche schaffen wir Raum für Erholung und neue Energie.

Flexibilität

Entscheidend für uns ist das Ergebnis. Wie Du es erreichst, darfst Du selbst bestimmen. Ob Homeoffice, flexible Arbeitszeiten oder verschiedene Teilzeit-Modelle - wir können über alles reden.

MURTFELDT steht dafür, über 200 technische Kunststoffe mit ihren vielseitigen Eigenschaften in Funktion zu bringen: Zerspante, gedruckte, in Faserverbund oder kombiniert gefertigte Bauteile, die dazu beitragen, dass Maschinen noch besser werden - schneller, sparsamer, robuster, haltbarer, nachhaltiger. Mit über 700 Mitarbeitenden und vier Fertigungstechnologien, an sechs Standorten - von der gemeinsamen Entwicklung bis zur effizienten Serienfertigung. Als Familienunternehmen in vierter Generation tragen wir seit über 70 Jahren eine besondere und persönliche Verantwortung - für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden und die Zukunft des Maschinenbaus., MURTFELDT GmbH & Co. KG Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie * Sonstiges produzierendes Gewerbe * 251-500 Mitarbeiter 6 Jobs __________________________________________________ Pendelzeit Von: Nach: Wie: - - : - - __________________________________________________ Mitarbeitervorteile Vorsorgeuntersuchung Betriebliche Altersvorsorge Sportaktivitäten Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiter-Laptop Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen. Vorsorgeuntersuchung Betriebliche Altersvorsorge Sportaktivitäten Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiter-Laptop Fitnessangebote Firmenevents- und Veranstaltungen Parkplatz Mitarbeiterrabatte Betriebskantine Betriebsarzt im Unternehmen Coaching-Angebote Homeoffice Zusätzlicher Urlaubstag Studienförderung Gute Verkehrsanbindung Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen., Wir zählen zu den weltweit führenden Herstellern von Gleitprofilen, Ketten- und Riemenführungen, Kettenspannern und individuellen Maschinenteilen aus abriebfesten Gleitkunststoffen. Fertigungskompetenz spielt bei unseine bedeutende Rolle. Doch genauso wichtig ist eine gesunde Unternehmenskultur.Das bedeutet: Neben leistungsorientierten Löhnen und Gehältern, Weiterbildung und Schulung förderen wir das Wir-Gefühl mit gemeinsamen Aktivitäten. Sei es durch das vorweihnachtliche Kartfahren, der gemeinsame Besuch von Ausstellungen, den jährlichen Firmenlauf, die Teilnahme an Segelregatten oder Radausflügen: Teamgeist bringt die richtige Würze - auch für die tägliche Arbeit. Überall dort, wo verpackt, abgefüllt und transportiert wird, kommen Produkte von uns zum Einsatz. In den 50er Jahren verzeichneten wir einen großen Erfolg mit der Einführung seines Werkstoffes "S"®-Grün: Wir schufen eine Marke, die heute noch als Synonym steht für gute Gleiteigenschaften, hohe Abrieb- und Verschleißfestigkeit sowie lange Lebensdauer. Heute umfasst das Angebot ein umfangreiches Portfolio an Kunststoffen, die branchenübergreifend eingesetzt werden: in der Automatisierungs-, der Montage- und Handhabungstechnik, der Antriebs- und Fördertechnik, der Getränke-, Lebensmittel- sowie Verpackungsindustrie, in der Medizintechnik, bei der Herstellung von Pharmazeutika oder der Ausstattung von Laboren. Je nach Bedarf z. B. antistatisch, antibakteriell, verschleißfest, temperaturbeständig, geräuschreduzierend. Oder in Kombination mehrerer Eigenschaften.