Projektleiter/in Digitalisierungs- & Informatikprojekte (IT, Change & Prozesse) (a)

• Leitung von Digitalisierungs- und IT-Projekten über alle Phasen
• Führung interdisziplinärer Projektteams und Zusammenarbeit mit Fachbereichen
• Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen sowie Change-Management, Wir, das Justiz- und Sicherheitsdepartement, suchen eine erfahrene und kommunikative Projektleiterpersönlichkeit, die digitale Transformationsprojekte end-to-end leitet und bereichsübergreifend Mehrwert schafft. In dieser Rolle übernehmen Sie die Leitung von anspruchsvollen IT-, Change- und Prozessprojekten und begleiten Fachabteilungen bei der erfolgreichen Umsetzung ihrer Initiativen., * Leitung von Digitalisierungs- und IT-Projekten über alle Projektphasen
• Führung interdisziplinärer Projektteams sowie enge Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen
• Analyse, Optimierung und Neugestaltung von Geschäftsprozessen
• Steuerung von Change-Management-Massnahmen zur nachhaltigen Verankerung neuer Lösungen
• Anwendung agiler und klassischer Projektmanagementmethoden (z. B. SAFe, Scrum, Kanban oder Hermes)
• Vorbereitung und Durchführung von Rollouts inklusive Testmanagement, Schulungen und Übergabe an den IT-Betrieb
• Sicherstellung einer reibungslosen Zusammenarbeit mit Architektur-, Infrastruktur- und Betriebsorganisationen
• Unterstützung oder Übernahme von Aufgaben im Beschaffungswesen oder IT-Portfoliomanagement
• Projektcontrolling, Reporting und Stakeholder-Management auf allen Ebenen

• Mehrjährige Erfahrung in digitalen Transformationsprojekten und IT
• Kenntnisse in agilen und klassischen Projektmethoden
• Hohe Kommunikations- und Stakeholder-Management-Kompetenzen, * Mehrjährige Erfahrung als Projektleiter/in, im Umfeld der digitalen Transformation und Umsetzung von IT-Projekten
• Fundierte Kenntnisse in agilen (z. B. Scrum, SAFe) und klassischen (Wasserfall, Hermes, PMI) Projektmethoden
• Sehr gutes Verständnis moderner IT-Infrastrukturen sowie des IT-Betriebs (Deployment, Betriebskonzepte, Schnittstellen)
• Erfahrung im Rollout von IT-Lösungen und in der Begleitung von Veränderungsprozessen
• Hohe Kommunikations-, Moderations- und Stakeholder-Management-Kompetenzen
• Analytisches und prozessorientiertes Denkvermögen
• Erfahrung im öffentlichen Beschaffungswesen und/oder im Portfoliomanagement von Vorteil
• Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit

Umwelt, Infrastruktur, Finanzen, Sicherheit, Gesundheit, Bildung und noch vieles mehr - gemeinsam gestalten wir den Kanton Luzern. Mit uns kommst du weiter. Wir bieten attraktive und spannende Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten - sowohl in der Führung als auch für Fachexpertinnen und Fachexperten. Wir arbeiten flexibel und smart. Bei uns hat mobil-flexibles Arbeiten einen hohen Stellenwert. Mehr als die Hälfte unserer Mitarbeitenden arbeiten in Teilzeit und verwirklichen ihre beruflichen Ziele im Einklang mit ihren privaten Engagements. Bei uns profitierst du. Attraktive Weiterbildungsangebote, Rabattplattformen für Mitarbeitende, Mobile- und Internetangebote, Next Bike, Flottenrabatte, und weitere Benefits. Alle unsere Benefits auf einen Blick Dein Arbeitgeber Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag. Das Departementssekretariat des Justiz- und Sicherheitsdepartementes ist die Drehscheibe zwischen Politik, Verwaltung und Öffentlichkeit. Es stellt den Austausch und das Zusammenwirken verschiedenster Anspruchsgruppen sicher und unterstützt die Departementsleitung.