SAP FI/CO Consultant
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Als SAP FI/CO Consultant (m/w/d) in Dortmund sind Sie verantwortlich für die Implementierung und Optimierung von SAP FI/CO-Lösungen. Sie arbeiten in der spannenden Immobilienbranche und unterstützen das Unternehmen bei der Weiterentwicklung seiner technologischen Prozesse.
- Speichern, * Optimierung und Weiterentwicklung von SAP FI/CO-Prozessen
- Analyse und Bearbeitung von Anforderungen der Fachabteilungen
- Implementierung von neuen SAP-Lösungen
- Unterstützung bei Systemmigrationen und Upgrades
- Durchführung von Tests und Qualitätssicherungsmaßnahmen
- Erstellung von Dokumentationen und Schulungsunterlagen
- Support und Fehlerbehebung im SAP FI/CO-Bereich
- Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
Requirements
A successful SAP FI/CO Consultant (m/w/d) should have:
- Erfahrung mit SAP FI/CO-Modulen
- Kenntnisse in der Immobilienbranche von Vorteil
- Starke analytische Fähigkeiten
- Erfahrung mit Implementierungen und Optimierungen von SAP-Systemen
- Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren
- Technisches Verständnis für IT-Systeme und -Prozesse
Benefits & conditions
hinzugefügt 04/12/2025
- Modernes Arbeitsumfeld und Flexible Arbeitszeiten
- Attraktive Vergütung und Individuelle Weiterbildungsangebote, * Attraktives Gehalt zwischen 85.500 EUR und 104.500 EUR
- Festanstellung in einem etablierten Unternehmen
- Herausfordernde und abwechslungsreiche Projekte
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
- Arbeiten im Herzen von Dortmund, Niklas Bache Referenznummer JN-092025-6845325 Telefonnummer +49403250742038
Zusammenfassung
Berufsfeld Information Technology
Näheres Berufsfeld ERP
Sektor Transport & Distribution
Ort Dortmund
Vertragsart Festanstellung
Beratername Niklas Bache
Beraterkontakt +49403250742038
Referenznummer JN-092025-6845325
Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.
Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.