Softwareentwicklungsleiter Backend - J31812
Role details
Job location
Tech stack
Job description
- Leite eigenständig ein kleines Team von Entwickler:innen mit fachlicher und organisatorischer Verantwortung
- Optimiere kontinuierlich Prozesse und Qualitätsstandards innerhalb des Teams
- Unterstütze neue Teammitglieder bei der Einarbeitung und fördere gezielt ihre Weiterentwicklung
- Arbeite eng mit verschiedenen IT-Bereichen und Produktverantwortlichen zusammen, um reibungslose Abläufe zu gewährleisten
- Setze agile Prinzipien konsequent um und fördere eine offene, lösungsorientierte Teamkultur
- Entwickle und implementiere Softwarelösungen aktiv mit
- Sorge für eine hohe Codequalität sowie stabile und effiziente Deployment-Prozesse
- Dokumentiere Projekte strukturiert und koordiniere die Zusammenarbeit mit externen Partnern
- Trage zur stetigen Verbesserung technischer Standards und zur Reduzierung technischer Risiken bei
Requirements
- Verfüge über erste bis mittlere Führungserfahrung im IT-Umfeld
- Bring fundierte Kenntnisse in der Backend-Entwicklung mit modernen Webtechnologien mit
- Arbeite strukturiert, verantwortungsbewusst und zielorientiert
- Sei offen für neue Herausforderungen und zeige Begeisterung für innovative Softwareprojekte
- Kommuniziere klar und fördere den Austausch innerhalb des Teams
- Besitze eine schnelle Auffassungsgabe für komplexe technische Zusammenhänge
- Setze agile Entwicklungsprozesse aktiv um und unterstütze eine kollaborative Arbeitsweise
Benefits & conditions
Du suchst eine Position, in der du sowohl technische Verantwortung übernehmen als auch ein Team wirkungsvoll leiten kannst? Hier bekommst du die Chance, ein engagiertes Entwicklerteam zu führen und aktiv an spannenden Softwareprojekten mitzuwirken. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördert. Gestalte mit uns innovative Lösungen in einem modernen Arbeitsumfeld mit ergonomischer Ausstattung., * Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten
- Angebote zur nachhaltigen Mobilität, etwa über Fahrrad-Leasing
- ️ 30 Tage Erholungsurlaub für deine persönliche Auszeit
- Vielfältige Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- ️ Attraktive Vergütung inklusive betrieblicher Zusatzleistungen
- Regelmäßige Team-Events für ein angenehmes Miteinander
- Kostenfreie Getränke, Obst und Snacks am Arbeitsplatz
- Strukturierte Einarbeitung und feste Ansprechpartner für einen guten Start
- Moderner Arbeitsplatz mit ergonomischer Ausstattung und digitaler Infrastruktur
- Möglichkeiten zur Mitarbeiterrabattaktion auf ein breites Produktsortiment