Teamleiter IT-Security

• Führung eines kleinen IT-Security-Teams inklusive Priorisierung, Coaching und Weiterentwicklung.
• Weiterentwicklung der Security-Strategie sowie Definition von Security-Standards und Design Patterns.
• Beratung von Product & Engineering zu Architektur, Secure Development und Threat Modeling.
• Security-Begleitung von Kundendeployments inklusive Risikoanalysen und technischen Freigaben.
• Verantwortung für Cloud- und On-Prem-Security, insbesondere IAM-Konzepte und Infrastrukturdesign.
• Steuerung von Patch- und Vulnerability-Management sowie Endpoint- und Data-Security-Maßnahmen.
• Durchführung und Unterstützung von ISMS-Audits sowie kontinuierliches Security Risk Management.
• Hands-on-Expertise bei technischen Analysen, Architekturthemen und sicherheitsrelevanten Incidents., * Kollegiale Arbeitsatmosphäre betont Zusammenarbeit und Hands-on-Mentalität.
• Hybrides Arbeitsmodell ermöglicht Flexibilität zwischen Büro und Home Office.
• 30 Tage Urlaub für mehr Erholung und Freizeit.
• Attraktives Vergütungspaket würdigt deine Leistung.
• Sodexo-Gutscheine für unbeschwerte Verpflegung während der Arbeit.
• HVV-Abo- oder Tiefgaragenstellplatz-Zuschuss für eine bequeme Anreise.
• JobRad-Leasing nach der Probezeit möglich.
• Betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeber-Zuschuss.

• Mehrjährige Erfahrung in IT-Security mit Schwerpunkt auf Architektur, Infrastruktur oder Engineering.
• Fundiertes technisches Know-how in Cloud- und On-Prem-Umgebungen, Netzwerken, IAM, Endpoint-Security und modernen Security-Technologien.
• Erfahrung in der Entwicklung von Security-Konzepten wie Design Patterns, Threat Modeling oder Secure Development Lifecycle.
• Praxis in Governance- und Compliance-Themen wie ISMS, Audits, Policies und Risikomanagement.
• Souveräner Umgang mit Kund:innen bei sicherheitsrelevanten Fragestellungen, Deployments und Risikoanalysen.
• Erfahrung im Patch- und Vulnerability-Management sowie im Umgang mit Security-Tools und Monitoring-Systemen.
• Führungskompetenz: Fähigkeit, ein kleines Team zu leiten, zu priorisieren und weiterzuentwickeln.
• Hands-on-Mentalität und Bereitschaft, bei technischen Analysen, Incidents oder Architekturthemen selbst einzusteigen.
• Starke Kommunikations- und Stakeholder-Skills, um technische Inhalte klar und adressatengerecht zu vermitteln.
• Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise, kombiniert mit pragmatischer Lösungsorientierung.

Alexander Klindworth Referenznummer JN-012026-6915352 Telefonnummer +49403250742055

Zusammenfassung

Berufsfeld Information Technology

Näheres Berufsfeld Sicherheit

Sektor Technology & Telecoms

Ort Hamburg

Vertragsart Festanstellung

Beratername Alexander Klindworth

Beraterkontakt +49403250742055

Referenznummer JN-012026-6915352

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Mein Kunde ist eine expandierende mittelständische Unternehmensgruppe mit internationaler Präsenz, die sich auf Telekommunikation und IT-Dienstleistungen spezialisiert hat. Seit 25 Jahren ist mein Kunde als führender Anbieter in Europa tätig und bietet Kommunikationslösungen für die Branche weltweit an. Mit einem Team von über 270 Mitarbeiter*innen in 25 Ländern werden Kommunikations- und Mediensysteme entwickelt, installiert und betrieben.