Consultant Cyber Security

Wij helpen organisaties hun digitale weerbaarheid te vergroten en het compliance- en risicolandschap effectief te vereenvoudigen met behulp van AI, automatisering en geavanceerde cybersecuritytesten. Hiervoor zetten wij ons eigen AI-gedreven audit- en advisoryplatform in, waarmee we compliance en cyberweerbaarheid van onze klanten end-to-end versterken én vereenvoudigen.

Als Consultant Cybersecurity ben je de technische spil in onze cyberprojecten. Je voert assessments en testen uit, werkt met onze tooling en helpt klanten hun security op orde te krijgen van beleid tot operatie.

• In kaart brengen van de cybersecurity volwassenheid van onze klanten. Denk aan infra-, cloud- en applicatiebeveiliging, IAM en SOC-omgevingen.
• Begeleiden van offensieve security assessments, zoals pentests, red teaming en securityscans om kwetsbaarheden en risico's bloot te leggen.
• Ondersteunen bij cybersecurity maturity assessments en audits samen met onze audit- en riskteams
• Opstellen van rapportages en onze klanten helpen met het oplossen van de aanbevelingen die duidelijk, uitvoerbaar en gericht zijn op effectieve verbetering.
• Bijdragen aan innovatie. Je werkt mee aan de bouw van AI-gedreven tooling.

We zoeken ondernemers met drive, nieuwsgierigheid en energie! Mensen die het gaaf vinden om iets nieuws te bouwen, samen met collega's en specialisten die passie hebben voor cybersecurity, technologie en innovatie. Bij ons kan jij elke dag met je passie bezig zijn! Jouw werkplek

We starten in Zwolle en de Randstad (Amstelveen/Utrecht) met een ambitieus team van cyber-, tech- en complianceprofessionals, met als doel onze klanten op een (kosten)effectieve manier te helpen hun digitale weerbaarheid structureel te verbeteren. Online assessment

• Afgeronde (of bijna afgeronde) hbo- of wo-opleiding in IT of cybersecurity.
• Sterke interesse in Cyber, IT-risk en technologie.
• Goede communicatieve vaardigheden en teamspirit.
• Affiniteit met AI, automatisering en data-analyse.
• Leergierige en proactieve houding. Jij wilt meebouwen en leren.

Flynth vindt het waarborgen van een objectief en eerlijk selectieproces heel belangrijk. Daarom ontvang je direct na jouw sollicitatie een uitnodiging voor ons game-based assessment per e-mail. Door dit assessment kunnen we jouw talenten in kaart brengen, nog voordat we jouw CV en eventuele motivatie bekijken. Uiteraard krijg je zelf ook inzicht in de uitkomsten. Hierdoor bieden we elke kandidaat gelijke kansen. Let op, sollicitaties zullen pas in behandeling worden genomen na het afronden van het game-based assessment.

Een mooi salaris tussen de €3.050 en €3.945met daar bovenop vakantietoeslag, een premievrijpensioen, 25 vakantiedagen én 40 flexuren. Winstdeling

want we doen het samen bij Flynth, dus alle winst investeren we in onze medewerkers en organisatie. Optimaal verder ontwikkelen

door een uitgebreide onboarding, studiefaciliteiten, een eigen performance coach en vrijheid in je werk. Leaseauto

en een thuiswerkvergoeding. Ingerichte thuiswerkplek

Tijdens deze kennismaking gaan we in gesprek over jouw interesses en ambities én wat wij jou te bieden hebben. * Voorstel en arbeidsovereenkomst Gaan we samen de uitdaging aan? De recruiter bespreekt ons voorstel met jou en bij akkoord ontvang je jouw nieuwe arbeidscontract. * Pre employment screening Flynth en haar klanten stellen hoge eisen aan betrouwbaarheid en integriteit. Daarom is een screening onderdeel van onze procedure. * Jouw start bij Flynth! We zorgen voor een warm welkom met ons uitgebreide onboarding programma van in totaal 9 maanden. Externe recruitmentbureaus mogen alleen CV's aanleveren als zij een geldige overeenkomst met Flynth hebben, die is verstrekt en ondertekend door recruitment. Daarnaast is het uitsluitend toegestaan een cv in te dienen wanneer het bureau specifiek door recruitment is benaderd voor het zoeken naar geschikte kandidaten. Voor alle CV's die buiten deze afspraken om worden aangeleverd, is Flynth geen plaatsingskosten verschuldigd. Flynth. Het beste advies dat we je kunnen geven.