Technology Domain / Enterprise Architect - Infrastructure & Cloud
Role details
Job location
Tech stack
Job description
We zijn op zoek naar een ervaren Technology Domain / Enterprise Architect om het CT Enterprise Architecture team te versterken. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, implementeren en beheren van robuuste, schaalbare en veilige IT-infrastructuur en technologieplatformen die de bedrijfsprocessen ondersteunen. Je begeleidt technische teams bij het vinden van oplossingen, geeft advies over architectuurkeuzes en zorgt voor consistente standaarden en documentatie binnen je domein. Je combineert hands-on technische expertise met een strategisch overzicht, werkt nauw samen met interne teams en stakeholders, en draagt bij aan continue optimalisatie en modernisering van de IT-infrastructuur.
- Infrastructure Strategy & Planning: Ontwikkelen en onderhouden van een infrastructuurstrategie en roadmaps die aansluiten bij IT- en businessdoelen, inclusief toekomstige architecturen en investeringsplannen.
- Technologie-evaluatie en selectie: Beoordelen van bestaande en nieuwe technologieën, uitvoeren van proof-of-concepts en aanbevelen van oplossingen die operationele efficiëntie en strategische doelen ondersteunen.
- Architectuurontwerp & standaardisatie: Ontwerpen van gedetailleerde infrastructuurarchitecturen (netwerk, server, storage, cloud, platform, integratie) en zorgen voor naleving van standaarden, policies en best practices (bijv. SOA, EDA, microservices, API-gedreven systemen).
- Documentatie & kennisbeheer: Up-to-date houden van alle technische documentatie in Enterprise Architecture repositories (Confluent, Wiki's, LeanIX) en waarborgen van kennisoverdracht.
- Disaster Recovery & Business Continuity: Ondersteunen bij het ontwikkelen en onderhouden van DRP- en BC-plannen, inclusief testen, updates en risicobeheer.
- Cloud Services Management: Beheren en optimaliseren van cloudstrategie, inclusief selectie, deployment en integratie van cloudservices met on-premises infrastructuur, met aandacht voor veiligheid, compliance en performance.
- Stakeholder & community samenwerking: Actief deelnemen aan technische fora en communities, advies verlenen aan teams en stakeholders, en bijdragen aan governance en architectuurprocessen. Vereiste expertise
Requirements
-
Diepgaande kennis van enterprise infrastructuur (netwerk, compute, storage, cloud).
-
Hands-on ervaring met cloudplatformen (Azure, AWS, GCP) en hybride integraties.
-
Kennis van netwerk- en securitytechnologieën (firewalls, load balancers, VPN, IAM, Zero Trust).
-
Ervaring met virtualisatie en containerplatformen (VMware, Hyper-V, Kubernetes, Docker).
-
Ontwerpen en implementeren van disaster recovery, back-up en high-availability oplossingen.
-
Infrastructuurautomatisering en DevOps-praktijken (Terraform, Ansible, CloudFormation, CI/CD pipelines).
-
Bekend met architectuurmethodologieën en frameworks (TOGAF, ITIL).
-
Begrip van moderne architectuurpatronen (SOA, event-driven, microservices, API-first). Strategisch & analytisch:
-
Ontwikkelen van lange-termijn infrastructuurstrategieën, capability roadmaps en investeringsplannen.
-
Risicoanalyse, mitigatie, veerkracht en continuïteitsstrategieën opstellen.
-
Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden. Samenwerking & advisering:
-
Samenwerken met enterprise architects, business stakeholders en cross-functionele teams.
-
Adviseren bij technologiekeuzes, beïnvloeden van beslissingen en consensus bouwen.
-
Duidelijk communiceren van complexe technische concepten naar zowel technische als niet-technische teams.
-
Bijdragen aan architectuurgovernance, standaarden en best practices.
-
Minimaal 7-12 jaar ervaring in IT-infrastructuur, met enkele jaren in architectuur- of senior engineeringrollen.
-
Ervaring in grote, complexe enterprise-omgevingen (bij voorkeur multi-site of globaal).
-
Aantoonbare ervaring met cloudadoptie en modernisering.
-
Ervaring met disaster recovery, business continuity planning en testen.
-
Track record in het opstellen van technische standaarden, referentiearchitecturen en governanceprocessen. Persoonlijke vaardigheden:
-
Zelfstandig en flexibel, kan werken onder druk.
-
Proactieve houding, gericht op continue verbetering.
-
Sterk in samenwerking, teamplayer en motiverend.
-
Nieuwsgierig, leergierig en strategisch denkend.
-
Kan omgaan met veranderende omstandigheden en meerdere stakeholders.
-
Goede communicatieve vaardigheden en onderhoudt relaties met interne en externe partijen.