Chef de projet réseau d'accès H/F

CONSORT FRANCE
Canton of Courbevoie-2, France
3 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
French
Experience level
Intermediate
Compensation
€ 65K

Job location

Remote
Canton of Courbevoie-2, France

Tech stack

Access Network
VoIP
Digital Subscriber Line

Job description

Vous êtes passionné·e par les réseaux d'accès et les projets télécoms à fort impact ? Ce poste est fait pour vous.

En tant que Chef·fe de projet technique - Réseaux d'accès (FTTH / xDSL), vous êtes responsable du pilotage des évolutions de la box Fibre et des services associés, en lien avec de nombreux acteurs internes et externes. Votre rôle est hybride : gestion de projet structurée et compréhension technique suffisante pour fédérer et décider., Vous êtes le chef d'orchestre des évolutions produits et services.

  • Piloter les projets d'évolution de la box Fibre et des services associés
  • Cadrer les besoins, définir les objectifs et les périmètres projets
  • Construire et suivre les plannings, budgets et jalons
  • Animer les comités projet, comités de pilotage et instances de suivi
  • Assurer le reporting auprès des parties prenantes
  • Coordonner les équipes internes, les équipes locales DOM, fournisseurs et partenaires

Côté run :

Vous facilitez les échanges entre experts techniques et décideurs.

  • Comprendre les architectures réseaux d'accès FTTH / xDSL et le backbone
  • Appréhender les services associés : Internet, VoIP, TV
  • Traduire les enjeux techniques en éléments compréhensibles pour tous
  • Apporter un appui technique à la prise de décision projet
  • Contribuer aux démarches d'amélioration continue et de communication transverse, Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu'on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte.
  • Un onboarding attentif et humain
  • Une vraie proximité managériale
  • Des formations accessibles en continu
  • Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité
  • Le programme Move Up x United Heroes pour bouger et respirer
  • Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance
  • Une culture du feedback et des projets qui font sens

C'est clair

Le process de recrutement :

  • Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement
  • Un entretien RH ainsi qu'un échange métier avec un.e ingénieur.e d'affaires
  • Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es
  • Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission

Requirements

Vous êtes diplômé·e d'un Bac+5 et justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans les télécoms ou les réseaux. Vous n'êtes pas un·e expert·e deep-tech, mais vous disposez d'une culture réseau solide qui vous permet d'interagir efficacement avec les équipes techniques. Vous aimez structurer, coordonner et faire avancer les projets collectivement.

C'est votre expertise :

  • Réseaux d'accès : FTTH, xDSL
  • Télécoms & services : backbone, Internet, VoIP, TV
  • Gestion de projet : cadrage, planning, suivi, comités, reporting
  • Travail en environnement multi-acteurs (équipes locales, fournisseurs, partenaires)
  • Capacité à faire le lien entre technique et métier

C'est votre manière de faire équipe :

  • Excellentes capacités de coordination et d'organisation
  • Aisance dans la communication et la vulgarisation technique
  • Esprit de synthèse et sens des priorités
  • Posture collaborative, orientée solution
  • Goût pour l'amélioration continue et le travail transverse

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