Referent Help Desk
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Dans le cadre d'une prestation de support informatique, le Référent Service Desk est l'interlocuteur privilégié sur site. Il assure à la fois le pilotage de l'activité, le relais entre les utilisateurs et l'équipe, et participe activement à la production du Service Desk. Missions principales
Pilotage de l'activité
- Supervision et gestion du backlog de tickets
Priorisation des demandes et répartition de la charge au sein de l'équipe * Garantie du respect des délais et des engagements de service (SLA)
Relais client & équipe
- Point de contact principal sur site pour les demandes courantes
Relais managérial local : coordination de l'équipe Service Desk, gestion des congés, organisation de l'activité * Communication fluide entre les équipes opérationnelles et les interlocuteurs métiers
Analyse et support
- Analyse de premier niveau des sollicitations utilisateurs
Apport de réponses claires et adaptées après analyse des situations rencontrées * Transmission des bonnes pratiques et accompagnement des techniciens Service Desk
Production Service Desk
- Prise en charge de tickets en renfort de l'équipe
Support technique de niveau courant (poste de travail, environnement utilisateur)
Reporting et amélioration continue
- Analyse de l'activité pour identifier les tendances et incidents récurrents
Production de reportings clairs et synthétiques à destination du responsable de compte * Contribution à l'amélioration des processus et méthodes de support
Requirements
Pré-requis techniques
- Windows 11
Outlook * EasyVista * Maîtrise d'un outil de ticketing (EasyVista, ServiceNow, Jira ou équivalent)
Pré-requis fonctionnels
- Excellente gestion des priorités et des délais (SLA)
Très bonnes capacités de communication et de diplomatie * Capacité à vulgariser des sujets techniques auprès d'utilisateurs non techniques * Sens de l'analyse et de la synthèse pour le reporting et le suivi d'activité * Capacité à garder son calme dans des contextes à forte sollicitation, Plus qu'un expert technique, le poste s'adresse à un profil organisé, rigoureux et doté d'un excellent relationnel. La capacité à prendre de la hauteur sur l'activité, à structurer l'information et à communiquer efficacement est essentielle pour réussir dans ce rôle.
Benefits & conditions
Plage horaire : 8h30 à 19h selon planning
Durée de la mission
Mission ouverte au recrutement et à la pré-embauche (en l'absence de ressources internes) Langue
- Anglais : non requis