Applicatie Specialist
Role details
Job location
Tech stack
Job description
SVn wil méér maatschappelijke impact creëren en is daarom op zoek naar collega's die hen hierbij gaan helpen én versterken. Voor het team IT & Data zijn ze daarom hard op zoek naar een Applicatie Specialist.
Je maakt deel uit van het team IT & Data, dat bestaat uit ongeveer 20 collega's die werkzaam zijn op de kennisgebieden Financing Systems, IT Processes, IT Services of Business Intelligence. Je vertaalt vraagstukken uit de business naar concrete en heldere specificaties voor leveranciers. Jij weet precies wat nodig is om onze systemen optimaal te laten aansluiten bij de organisatie. Je bent samen met je collega's de spin in het web voor alles wat er binnen de financieringssystemen moet gebeuren. Of het nu gaat om incidenten, wijzigingen of complete projecten, jij zorgt ervoor dat alles in goede banen wordt geleid. Je stuurt leveranciers aan, stelt heldere verwachtingen, bewaakt deadlines en controleert of oplossingen écht doen wat ze moeten doen. Wanneer de overheid nieuwe regelgeving introduceert, ben jij degene die dit vertaalt naar noodzakelijke systeemaanpassingen. Niet door zelf code te schrijven, maar door exact uit te leggen wát er moet veranderen en waarom. Je rapporteert aan de teammanager IT & Data.
- Je vertaalt complexe vraagstukken vanuit de business naar heldere specificaties voor leveranciers.
- Je bent de schakel tussen IT en de business, waarbij je continu de inhoudelijke vraag achter de vraag blootlegt.
- Je bewaakt de voortgang van incidenten, changes en projecten en zorgt ervoor dat leveranciers leveren volgens afspraak.
- Bij wijzigingen of nieuwe wetgeving zorg jij ervoor dat de benodigde aanpassingen in de systemen worden doorgevoerd.
- Je ondersteunt de business bij acceptatietesten: je stelt de juiste vragen en zorgt ervoor dat de tests aansluiten bij de werkelijke processen.
- Je behoudt het overzicht, ook wanneer er meerdere projecten en releases en een P1 incident tegelijk lopen.
Requirements
Jij hebt een passie voor applicaties en systemen en vindt het belangrijk dat deze optimaal aansluiten op de behoeften van de organisatie. Je hebt een scherp analytisch vermogen, kunt goed samenwerken en weet technische taal te vertalen naar begrijpelijke en werkbare oplossingen voor de business. Je stuurt leveranciers aan zonder micromanagement, je weet wanneer je moet doorvragen en wanneer je vertrouwen kunt geven. Jij houdt overzicht, zelfs wanneer meerdere projecten tegelijk lopen.
-
Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in de richting van Informatica of een vergelijkbare studie.
-
Minimaal 3 jaar ervaring met financieringssystemen (ervaring met Close Suite van Ohpen is een pre).
-
Ervaring met leveranciersmanagement en het beheren en optimaliseren van bedrijfsapplicaties.
-
Affiniteit met wet- en regelgeving en het doorgronden van (technische) processen.
-
Sterke communicatieve vaardigheden om bruggen te bouwen tussen business, IT en leveranciers.
-
Je voert minimaal twee sollicitatiegesprekken Een daarvan is met collega's uit het team waarin je gaat werken. Soms kiezen we voor een derde gesprek, bijvoorbeeld met collega's uit andere teams waarmee je veel gaat samenwerken. Wil je zelf nog meer mensen spreken om een indruk te krijgen van het werk en onze organisatie? Dan kan dat altijd.
Benefits & conditions
Allereerst een functie waarin je je elke dag samen met enthousiaste en gedreven collega's inzet voor projecten met maatschappelijke impact. Dat doen we in een professionele en informele sfeer waarin we altijd bereid zijn om elkaar te helpen. Er zijn veel mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, via opleidingen en door van elkaar te leren. Je krijgt de ruimte om initiatief te nemen, vernieuwingen voor te stellen, verantwoordelijkheid te nemen en zelfstandig te werken.
-
basissalaris tussen € 5.000,- en € 6.500,- bruto per maand (afhankelijk van relevante werkervaring) op basis van een 40-urige werkweek
-
vakantiegeld
-
een fijn kantoor in Amersfoort dat goed bereikbaar is met het openbaar vervoer
-
mogelijkheid om een deel van de week thuis te werken
-
keuzebudget én persoonlijk budget (te besteden aan bijvoorbeeld pensioen, extra verlof, extra salaris of een sabbatical).
-
Vervolg na gesprekken Zijn we hierna beiden positief over een toekomstige samenwerking, dan krijg je van HR een voorstel met de arbeidsvoorwaarden.
-
Screening Als je dit voorstel hebt geaccepteerd, starten we een screening. Wij zijn wettelijk verplicht om dit te doen omdat we een financiële instelling zijn. Een extern bureau voert de screening uit. Die bestaat onder andere uit: identiteitscontrole en Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG), controle van je hoogst behaalde diploma of certificaten, controle van je CV en recente werkverleden (maximaal afgelopen 5 jaar).
-
Afronding Als de screening is afgerond, is het wachten tot je eerste werkdag. Dan verwelkomen we je graag op ons kantoor in Amersfoort! Het verhaal van SVn Dit is waarom zij bij SVn werken SVn biedt een stimulerende werkomgeving waarin jij alle ruimte krijgt om jezelf te ontwikkelen. Werken bij SVn vraagt om het kunnen denken in klantgerichte oplossingen. Wat maakt ons werk interessant en waarom doen we ons werk met plezier? Deze collega's vertellen je graag wat werken bij SVn voor hen aantrekkelijk maakt.