Consultor/a SAP SuccessFactors EC / ECP - Idioma Portugués

En APARA buscamos incorporar un/a Consultor/a SAP SuccessFactors especializado/a en Employee Central (EC) y/o Employee Central Payroll (ECP) para participar en un proyecto estratégico de ámbito internacional. El perfil seleccionado trabajará en entornos cloud, colaborando estrechamente con equipos funcionales y técnicos, liderando configuraciones, integraciones y procesos clave de gestión de personas y nómina, en un contexto multinacional., * Liderar configuraciones, integraciones y procesos de Employee Central Payroll en entornos cloud.

• Gestión end-to-end del ciclo completo de nómina, resolución de incidencias complejas y optimización de procesos.
• Configuración avanzada de reglas, esquemas y procesos de nómina., * Configuración de Employee Central: objetos MDF, reglas de negocio, workflows, permisos RBP y estructura organizativa.
• Gestión de procesos Core HR: altas, bajas, recontrataciones, movimientos, asignaciones globales y ciclo de vida del empleado.
• Administración de datos maestros: cargas masivas, validaciones, depuración y mantenimiento de Foundation Objects y picklists.
• Gestión de integraciones con otros módulos (Recruiting, Onboarding, Compensation), garantizando la consistencia de la información.
• Ejecución de pruebas UT/SIT/UAT para validación de procesos y configuraciones.
• Elaboración de documentación funcional y formación a usuarios clave.
• Soporte en go-live: cutover, migración de datos y resolución de incidencias post-arranque.

Mínimo 4 años de experiencia específica en SAP SuccessFactors Employee Central (EC) y/o Employee Central Payroll (ECP).

Al menos 5 años de experiencia en SAP HCM Payroll (PY), preferiblemente en entornos multinacionales.

Dominio de portugués (imprescindible).

Experiencia trabajando con clientes, documentación funcional y acompañamiento a go-live., * Experiencia en deployments de ECP, replicación con EC e integración con SAP HCM y/o S/4HANA.

• Conocimiento profundo de legislación laboral española, cálculos de nómina y reportes regulatorios.
• Ejecución de pruebas UT, SIT y UAT, documentación funcional y soporte al arranque productivo.

• Incorporación a APARA, compañía especializada en soluciones SAP de alto valor.
• Proyecto internacional y estable, con alto componente funcional y de negocio.
• Entorno colaborativo, con buenas prácticas y foco en la calidad.
• Desarrollo profesional continuo en tecnologías SAP SuccessFactors.
• Condiciones competitivas acordes a la experiencia aportada.