Telekommunikations-/Netz-Techniker im Innendienst

telent GmbH
Radeberg, Germany
3 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
English, German
Experience level
Intermediate

Job location

Radeberg, Germany

Tech stack

Microsoft Word
Microsoft Excel
Microsoft Outlook
Wavelength-Division Multiplexing
Ethernet

Job description

Auftrags-, Störungsannahme sowie Arbeitsvorbereitung für den Netzbetreiber zur Installation und Störungsbehebung in Kundenlokationen (Deutschland und Osteuropa) Remote-Messungen, Tests von Leitungen bei Installationen und Störungen Ersatzteilmanagement, Logistik, Aufmaß- und Rechnungskontrolle der Partnerfirmen in Osteuropa Arbeitsvorbereitung und Koordination der Techniker (w/m/d) unserer Partnerfirmen in Osteuropa Selbstständiges Abarbeiten der Aufträge Teilnahme am Bereitschaftsdienst

Requirements

Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung (z.B. Elektroniker (w/m/d) in Informations- und Telekommunikations-technik o.ä.) Mindestens 2 Jahre relevante Berufserfahrung Kenntnisse von Ethernet Systemen, SDH und DWDM Sicheres Arbeiten mit Outlook, Excel, Word etc. Ausgeprägte Teamfähigkeit, Freude am Umgang mit Kunden sowie eine hohe Bereitschaft, selbstständig zu arbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft Führerschein Klasse B

About the company

Die telent GmbH, ein führendes Unternehmen für Systemintegration und digitale Transformation, bietet maßgeschneiderte Technologielösungen und Dienstleistungen im Bereich der Kritischen Infrastrukturen (KRITIS) und Industrie 4.0. Ständig an der Spitze von Netzwerk und digitalen Anwendungstechnologien, unterstützen wir unsere Kunden mit IP-Netzwerklösungen, Cybersecurity, Wireless Access (5G / IoT) und 24/7 Services bundesweit., telent GmbH - Eine lange Erfolgsgeschichte als Technologieunternehmen und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Strukturiertes Onboarding - Umfangreiche Einarbeitung in der Zentrale und den Niederlassungen mit Mentoren Teamorientierte Unternehmenskultur - Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Work-Life-Balance - Mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub Projekte - Anspruchsvolle, interessante Projekte Weiterbildung & Entwicklung - Individuelle Schulungen, Training und Karriereförderung Moderne Arbeitsumgebung - Hochwertige technische Ausstattung Mitarbeiter-Events - Firmenfeiern und gemeinsame Aktivitäten Firmenwagen - Zur dienstlichen und privaten Nutzung Jobrad - das Jobrad-Leasing bietet eine gute Alternative zum ÖPNV und Auto und leistet gleichzeitig einen Beitrag für die Umwelt sowohl zum Arbeitsplatz als auch in der Freizeit

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