Backend Developer (gn)

ManpowerGroup Deutschland
Herne, Germany
2 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
German

Job location

Herne, Germany

Tech stack

Java
Identity and Access Management
Python
Public Key Infrastructure
X.509
Software Engineering
Software Systems
Backend
Kubernetes

Job description

  • Konzeption und Implementierung moderner Backend-Architekturen für komplexe Softwarelösungen
  • Integration von Identitäts- und Zugriffsmanagement (IDM) sowie PKI in bestehende Systemlandschaften
  • Containerisierung, Deployment und Skalierung von Anwendungen mit Docker und Kubernetes
  • Umsetzung von Single-Sign-On-Lösungen (SSO) mit Keycloak sowie Backend-Entwicklung auf Basis von Spring Boot
  • Anwendung bewährter Sicherheits- und Zertifikatsstandards, insbesondere im Umgang mit X.509-Zertifikaten

Requirements

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung als Software-Architekt in anspruchsvollen Entwicklungsprojekten
  • Sehr gute Kenntnisse in der Containerisierung von Anwendungen mit Docker
  • Umfangreiche Erfahrung in der Umsetzung von Single-Sign-On-Lösungen, idealerweise mit Keycloak
  • Tiefgehende Praxis in der Backend-Entwicklung mit Spring Boot
  • Erfahrung in der Softwareentwicklung mit mehreren Programmiersprachen, z. B. Java oder Python
  • Fundiertes Wissen in den Bereichen Identitätsmanagement, PKI und Zertifikate (X.509)
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Wünschenswert: Erfahrung mit Kubernetes zur Orchestrierung von Containern

Benefits & conditions

  • Attraktives Gehaltspacket + persönliche Umsatzbeteiligung
  • Flexible Arbeitszeiten, Vertrauensarbeitszeit: Ergebnis zählt, nicht Anwesenheit
  • Maximale Flexibilität: Remote-Work (auch full remote möglich)
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
  • Weiterbildungsbudget mit echtem Spielraum (Konferenzen, Zertifizierungen, Intensive Einarbeitung)
  • Mitarbeiterrabatte und Gesundheitscheck-Ups, betriebliche Altersvorsorge uvm.
  • Zeit für Qualität: Saubere Architektur, Security und Codequalität haben Priorität!

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