SAP Inhouse Consultant
Role details
Job location
Tech stack
Job description
- Aktive Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung unserer Geschäftsprozesse in einem konkreten SAP-Modul (EWM, PS, MM oder FI/CO)
- Mitwirkung an der unternehmensweiten Transformation zu SAP S/4HANA - von der Konzeption über die Umsetzung bis zur laufenden Weiterentwicklung
- Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-Systeme im Inhouse-Umfeld
- Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung von Trainings für User und Projektteams
- Enge Zusammenarbeit mit dem internen SAP-Team und externen Partnern
Requirements
- Abgeschlossene Ausbildung (Lehre, HTL, HAK, FH, Uni) mit technischem oder wirtschaftlichem Fokus
- Erfahrene SAP-Beraterinnen und Berater sind genauso willkommen wie motivierte Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger mit fundiertem Interesse an der SAP-Beratung
- Begeisterung für digitale Prozesse und der Wille, Dinge nachhaltig besser zu machen
- Deutsch- und Englischkenntnisse
- Kommunikationsstärke, strukturierte Denkweise und ein hohes Maß an Eigeninitiative
- Reisebereitschaft im Rahmen von Projekten (gelegentlich, planbar)
Benefits & conditions
Einsatz und Qualifikation zahlen sich doppelt aus: durch überkollektivvertragliche Bezahlung ab EUR 45.700,- (Jahresbruttogehalt) und vor allem durch das unglaublich gute Gefühl bei Rosenbauer Großes zu schaffen. Es erwarten Sie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, ein attraktives Benefit-Package (u.a. die Möglichkeit zu Home-Office) und ein durch Verlässlichkeit und Wertschätzung geprägtes Arbeitsumfeld. https://rosenbauer.infoniqa.co.at/engage/jobexchange/applyBy.do?j=&jobOfferId=8aa8c7b28df03f0301949395bda906c8 Kontaktperson, * Kontaktperson: Mag. Sophie Offenthaler, BA Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stelle als SAP Inhouse Consultant (m/w/d) beträgt 45.700,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.
