Consultant(e) Senior SOC & CERT - Pilotage de la Performance Cyber (H/F)

Sopra Steria
Canton of Toulouse-5, France
13 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
French, English
Experience level
Senior

Job location

Remote
Canton of Toulouse-5, France

Tech stack

Computer Security
Security Information and Event Management
Data Logging
Mitre Att&ck

Job description

Sopra Steria se base sur des capacités souveraines éprouvées et reconnues pour renforcer votre résilience face aux cyberattaques et accélérer votre transformation digitale.

  • Une solution de confiance de bout-en-bout
  • Une approche « security by design » centrée sur les risques métiers et transverse à l'organisation.
  • Un engagement dans le développement de solutions souveraines innovantes.

Chaque individu peut avoir un impact sur la réponse à ces nouveaux défis en matière de cyber risques. Chacun contribue à la fois individuellement et collectivement à sécuriser nos clients et la société tout en maintenant sa croissance personnelle et professionnelle., Votre futur environnement de travail

Vous rejoignez l'équipe de pilotage transverse pour devenir le garant de l'efficacité de nos services de détection (SOC) et de réponse aux incidents (CERT) chez nos clients stratégiques.

Votre rôle et vos missions

Vos missions : Auditer, Coordonner et Optimiser

Plutôt que de faire du "run" quotidien, vous intervenez avec une vision haute pour maximiser l'impact de la défense cyber :

  • Audit et Maturité SOC : Vous évaluez les capacités de détection réelles (cartographie de collecte, pertinence des alertes). Votre outil de prédilection ? Le framework MITRE ATT&CK pour identifier les zones d'ombre et prioriser les nouveaux cas d'usage (Use Cases).
  • Coordination CERT & Réponse : Vous assurez le lien entre la détection technique et la réponse organisationnelle. En cas de crise ou d'alerte critique, vous fluidifiez les échanges entre les experts techniques et les décideurs métiers.
  • Amélioration Continue : Vous ne vous contentez pas de constater, vous transformez. Vous produisez les roadmaps d'évolution du SOC, optimisez les stratégies de logging (SIEM/EDR) et veillez à l'alignement avec les risques métiers (EBIOS RM).
  • Appui Stratégique : Vous aidez à structurer nos offres de services cyber en apportant votre retour d'expérience terrain pour concevoir des modèles opérationnels toujours plus performants., * Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
  • Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du Groupe.
  • Des plateformes de formations en autonomie pour préparer vos certifications et accompagner votre développement personnel.
  • La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».
  • L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).

Requirements

Diplômé(e) BAC +5 d'une école d'Ingénieurs ou équivalent, vous avez au moins 5 ans d'expérience sur un poste équivalent, et vous avez une bonne expertise cyber.

Compétences techniques et fonctionnelles clés :

  • Vous avez un background solide en environnement SOC ou CERT (analyse, investigation ou pilotage) et vous souhaitez prendre de la hauteur.
  • Expertise technique : Vous maîtrisez les concepts de corrélation d'événements, la Threat Intelligence et les outils de détection (SIEM, EDR/XDR).
  • Vision stratégique : Vous savez qu'une alerte technique n'a de valeur que si elle protège un actif métier. Vous êtes capable de vulgariser des enjeux complexes pour une direction.
  • Soft Skills : Esprit d'analyse, rigueur dans la production de livrables (slides, matrices) et aisance en animation d'ateliers clients
  • Votre niveau d'anglais est courant à l'écrit comme à l'oral

#LI-HYBRID #PF

Benefits & conditions

  • Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions.
  • Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.

About the company

Handicap-job fête ses 20 ans : 2 millions d'opportunités partagées depuis 2006 !, Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l'humain au cœur de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 5,8 milliards d'euros. The world is how we shape it* Sopra Steria (SOP) est coté sur Euronext Paris (Compartiment A) - Code ISIN : FR0000050809 Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur www.soprasteria.com/fr *Le monde est tel que nous le façonnons La Business Line Cybersécurité de Sopra Steria est présente en Europe avec plus de 2500 experts - dont plus de la moitié en France -, notre mission est d'apporter des solutions et des services de confiance aux acteurs publics et privés les plus exposés pour assurer la résilience de leurs systèmes critiques et protéger leur patrimoine numérique sensible. Au-delà de la forte présence européenne, la division cybersécurité se positionne et se développe en Amérique du nord (Toronto), ainsi qu'en Asie Pacifique (Singapour). Nous proposons 3 domaines d'offres : Prévention, Protection & détection et réponse. Ces 3 domaines s'articulent les uns avec les autres pour apporter à nos clients une information homogène et des capacités de décisions éclairées par la réalité opérationnelle. Cette approche s'appuie sur notre méthodologie transverse centrée sur Mitre Att&ck., Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

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