Redhat Linux beheerder

Werken bij DICTU (Dienst ICT Uitvoering) betekent werken bij een grote ICT-dienstverlener binnen de overheid, waar jouw technische kennis direct bijdraagt aan processen die van groot maatschappelijk belang zijn. Denk aan het verstrekken van subsidies, in- en exportcontroles van landbouwgoederen, het verwerken van data in het donorregister en het afgeven van handelscertificaten.

Als RedHat Linux beheerder speel jij hierin een cruciale rol. Met jouw diepgaande kennis van infrastructuur en IT-beheer automatiseer en optimaliseer je onze Linux-omgevingen met gemak. Rapporteren, documenteren en helder communiceren zijn voor jou vanzelfsprekend. Je werkt zelfstandig, maar ook nauw samen in teamverband, waarbij je systemen analyseert en duurzame oplossingen implementeert. Daarbij heb je regelmatig contact met andere afdelingen, zoals functioneel en applicatiebeheer. Je zorgt ervoor dat al jouw werkzaamheden voldoen aan strikte organisatieprocedures op het gebied van systeemintegriteit en veiligheid. Daarnaast draai je mee in consignatiediensten om 24/7 continuïteit te waarborgen.

Kom ons team versterken!

Als RedHat Linux beheerder bij DICTU ben je medeverantwoordelijk voor de ontwikkeling en het beheer van onze RedHat Linux-systemen binnen de backend-infrastructuur. Samen met een team van zeven collega's zorg je voor de uitrol van Linux-servers, het regulier patchen van systemen, Life Cycle Management en de verdere doorontwikkeling van onze RedHat-omgeving. Hierbij werk je onder andere met Satellite en Ansible. Daarnaast draag je bij aan het technisch beheer van het Ansible Automation Platform.

Je bent betrokken bij het ontwerp, de implementatie en het beheer van RedHat Linux-systemen en voert dagelijks technisch beheer uit. Je signaleert, analyseert en verhelpt storingen en stelt (complexe) wijzigingen op, die je vervolgens ook uitvoert. Vanuit jouw beheerpraktijk doe je proactief verbetervoorstellen op het gebied van stabiliteit en veiligheid, die je samen met je team implementeert en evalueert. Bovendien fungeer je als sparringpartner en vraagbaak voor collega's, zowel binnen als buiten je productlijn.

Wij werken agile in verschillende DevOps-squads met sprints van drie weken. In deze zelforganiserende teams bepaal je samen met je collega's de koers en denk je actief mee over de meest efficiënte manier om nieuwe producten en diensten te ontwikkelen. Waar mogelijk automatiseren we repeterende handelingen, met als ultieme ambitie: de volledige geautomatiseerde levering en configuratie van onze diensten.

• Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur een afgeronde ICT-opleiding
• Aantoonbare kennis en ervaring RedHat Linux: RHCSA 8 of hoger/ RHCE certificering.
• Ervaring met scripting, automatisering en configuratiemanagement: Ansible
• Kennis en ervaring met Satellite en Ansible Automation Platform.
• Certificering op het gebied van Ansible Automation Platform is een pre.
• Inzicht in securitystandaarden en compliance-eisen (ISO27001, CIS).
• Interesse in nieuwe ICT-technologieën, die je kunt vertalen naar praktische en effectieve oplossingen
• Analytisch vermogen, overtuigingskracht, visie en het vermogen om boven de materie uit te stijgen
• Je staat stevig in je schoenen op basis van vakdeskundigheid
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en het Engels

De competenties die wij zoeken voor deze rol, zijn:

• Proactief & initiatief: Je neemt actief het voortouw, signaleert kansen en risico's en komt zelf met verbetervoorstellen in plaats van af te wachten.
• Doorzettingsvermogen: Je houdt vol bij complexe vraagstukken en geeft niet snel op wanneer een oplossing niet direct voor de hand ligt. Je verdiept je totdat je de kern begrijpt.
• Analytisch vermogen: Je weet je weg te vinden binnen een bestaande organisatie en complexe technische omgevingen. Je kunt hoofd- en bijzaken onderscheiden en tot de kern van een probleem doordringen.
• Probleemoplossend vermogen: Je denkt in alternatieven, weegt verschillende oplossingsrichtingen zorgvuldig af en brengt daarbij de voor- en nadelen duidelijk in kaart.
• Samenwerkingsgerichtheid: Je zoekt actief de samenwerking op, deelt kennis en informatie en toont oprechte interesse in het gezamenlijke resultaat.
• Communicatieve vaardigheden: Je vraagt door waar nodig, deelt inzichten met collega's en zorgt voor een heldere afstemming met betrokken stakeholders.
• Flexibiliteit & schakelkracht: Je kunt snel schakelen bij incidenten en changes en past je aanpak moeiteloos aan wanneer de situatie daarom vraagt.
• Resultaatgerichtheid: Je werkt doelgericht toe naar het gewenste (team)resultaat en houdt daarbij oog voor kwaliteit en continuïteit.
• Documentatie & kennisdeling: Je legt voortgang, keuzes en resultaten gestructureerd vast en maakt deze toegankelijk en begrijpelijk voor collega's.

Hier kom je te werken

Meer over jouw toekomstige plek in de organisatie

Als Systeembeheerder maak je deel uit van het Team IAAS (Infrastructure as a Service). Wij maken deel uit van de Divisie Managed Cloud en Infrastructuur Diensten binnen de Directie Operatie. Onze divisie levert, beheert en ontwikkeld managed cloud en infrastructuurdiensten voor zijn afnemers, de agile SVT-teams van de divisies Generieke Diensten en Specifieke Toepassingen. De diensten die DICTU levert aan haar klanten kunnen ontwikkeld en beheerd worden door de organisatie zelf, extern of een combinatie hiervan. DICTU ontzorgt hierdoor haar afnemers en neemt de regierol als service integrator. De belangrijkste klanten zijn de diensten die vallen onder de ministeries van EZ en LVVN. Voorbeelden hiervan zijn de Nederlandse Voedsel en Waren Autoriteit (NVWA), Rijksinspectie Digitale Infrastructuur (RDI) en de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO).

Ook een assessment kan onderdeel zijn van het selectieproces. Ben je nieuw bij DICTU (en de Rijksoverheid)? Dan is de intentie om, na de periode van een tijdelijke arbeidsovereenkomst, de overeenkomst voor onbepaalde tijd voort te zetten. Wanneer je al een arbeidsovereenkomst met de Rijksoverheid hebt, dan behoud je deze.

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB (16,5% van je bruto jaarsalaris) bestaat uit geld en tijd. Hiermee stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen op basis van je eigen wensen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Maar ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei- en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof. DICTU is een van de grootste ICT-dienstverleners binnen de Rijksoverheid. Ruim 1.800 gedreven professionals werken in Den Haag, Assen en Zwolle vol enthousiasme en met focus op de klant aan voor Nederland belangrijke IT-systemen. Wij ondersteunen vooral de ministeries van EZ, LVVN en KGG, inclusief hun uitvoeringsorganisaties zoals de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland en de Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit. Daarnaast leveren wij bepaalde ICT-diensten ook aan andere organisaties binnen het Rijk. DICTU legt zich toe op het ontwikkelen en beheren van systemen en applicaties en de bijbehorende dienstverlening. Dat kunnen bedrijfsvoeringsapplicaties, websites en apps zijn, maar ook digitale werkplekken en applicaties op het gebied van subsidies, inspecties en registers. Wij maken daarbij gebruik van moderne technieken en ontwikkelingen zoals Cloud, Mobile en Big Data. Wij stellen kwaliteit, betrouwbaarheid, continuïteit en informatieveiligheid centraal. Niet voor niets voldoen onze processen en systemen aan de internationale beveiligingsnorm ISO 27001. De Nederlandse burger mag erop vertrouwen dat de data en systemen die DICTU beheert niet in verkeerde handen komen. Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.