Directeur de projet/Manager opérationnel IT banque - H/F

• Contexte : Au sein d'une direction IT Finance, Risques et Recouvrement, vous rejoignez une organisation en transformation dont la mission est de moderniser et fiabiliser le système d'information, * L'animation du collectif via les rituels agiles
• La performance opérationnelle de la squad (équipes internes, métiers, partenaires IT, prestataires)
• Encadrement et coordination d'une équipe d'environ 10 personnes
• Diffusion et incarnation des valeurs Agile
• Mise en place et suivi de KPI orientés création de valeur
• Communication sur la stratégie, les résultats et la performance
• Contribution aux bonnes pratiques et à l'amélioration continue

Le maintien en condition opérationnelle du SI sur votre périmètre

• La priorisation et la structuration des activités en lien avec les métiers
• La définition et la mise en œuvre des trajectoires IT et métier
• L'organisation du staffing en collaboration avec les responsables IT
• L'animation de comités et la coordination transverse
• La gestion budgétaire du périmètre

• Expérience confirmée (10 ans minimum) en pilotage de projets IT complexes dans un environnement bancaire ou financier
• Expérience significative en management d'équipe (idéalement en organisation Agile / Squad)
• Bonne compréhension des enjeux liés au recouvrement, au provisionnement des créances douteuses et à la gestion du risque
• Expérience en environnement réglementé fortement appréciée

• Accord annualisation du temps de travail (9 à 10 jours de RTT)
• Accord télétravail
• Tickets restaurants
• Mutuelle Groupe et prévoyance
• Primes vacances
• Accord de participation
• Dispositifs épargne salariale et retraite
• Compte épargne temps
• Accompagnement parentalité (berceaux en crèche)
• Financement vélo électrique et indemnités kilométrique vélo
• Programme cooptation et apport d'affaires (prime de 1000 à 1500€ brut)
• Avantages CSE (chèques vacances, tarifs préférentiels, subventions trimestrielles, chèques cadeaux, ...)

#LI-JC2

Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe SCALIAN intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence artificielle dans des secteurs d'activité aussi variés que l'aéronautique, le spatial, l'automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail etc. Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd'hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d'affaires de 550 millions d'euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait. Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année. Pourquoi SCALIAN ? * Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes * Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, prime de cooptation, prime vacances, accord télétravail * Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : mobilité durable, actions environnementales, accord Handicap et mission handicap avec temps dédié