Head of Digitalization & Process Management Strategie
Kern & Partner Personalmanagement GmbH - Personalberatung
Wels, Austria
4 days ago
Role details
Contract type
Permanent contract Employment type
Full-time (> 32 hours) Working hours
Regular working hours Languages
German Experience level
SeniorJob location
Wels, Austria
Tech stack
Information Systems
SAP Applications
Systems Architecture
Information Technology
Job description
Ihre Mission: Sie entwickeln und verantworten eine zukunftsorientierte Digitalisierungs- und Prozessstrategie, die das Kerngeschäft nachhaltig stärkt.
- Aufbau, strategische Ausrichtung und Führung der neu geschaffenen Einheit "Digitalisierung & Prozesse" (ca. 30 Mitarbeitende) mit dem Auftrag, die IT- und Prozessorganisation grundlegend neu zu gestalten.
- Entwicklung und Umsetzung einer geschäftsorientierten Digitalisierungs- und Prozessstrategie mit klarer Roadmap, in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung
- Harmonisierung und Weiterentwicklung der Prozess- und Systemlandschaft (ERP im Zentrum) innerhalb der Unternehmensgruppe
- Identifikation und Realisierung von Effizienz- und Kostensenkungspotenzialen entlang zentraler Geschäftsprozesse
- Sicherstellung einer stabilen, sicheren und wirtschaftlich sinnvollen Systemarchitektur in Abstimmung mit den Fachbereichen
Requirements
- Mehrjährige Führungserfahrung sowie nachweisliche Umsetzung von Organisations- und Digitalisierungsprojekten; abgeschlossenes Studium Informatik, Wirtschaftsinformatik (o.Ä.), unabdingbar ist jedoch ein fundiertes kaufmännisches Verständnis
- Sie verfügen über ausgeprägtem Prozessverständnis, kombiniert mit sehr guten ERP Kenntnissen (idealerweise SAP)
- Strategische Denkweise mit der Fähigkeit, klare Zielbilder und realistische Roadmaps zu entwickeln
- Starkes analytisches und wirtschaftliches Denken mit Fokus auf nachhaltige Kosten-/Nutzenoptimierung
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und ausgeprägte Hands-on-Mentalität
About the company
* Sie prägen die strategische Ausrichtung von Digitalisierung und Prozessen maßgeblich mit und agieren als zentrale:r Sparringspartner:in auf Managementebene
* Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung, das Ihnen auch außerhalb des beruflichen Umfelds volle Flexibilität bietet
* Sie entwickeln Strukturen, Governance und Arbeitsweisen von Grund auf neu und setzen nachhaltige Impulse für die Zukunftsfähigkeit des Unternehmens
* Aufbau und Führung einer zentralen Einheit mit hoher unternehmensweiter Sichtbarkeit - Sie etablieren ein leistungsstarkes Team und positionieren Digitalisierung als strategischen Erfolgsfaktor im gesamten Unternehmen
* Umfassende Gesundheitsangebote (Betriebsarzt, Gesundheitstage, Fitnessprogramme)
* Attraktives Zusatzpaket mit Essenszuschuss, Benefits-Portal und regelmäßigen Firmenevents