Chef de Projet ERP (F/H)

Oci Informatique
Canton de Saint-Apollinaire, France
2 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
French
Experience level
Intermediate

Job location

Canton de Saint-Apollinaire, France

Tech stack

Agile Methodologies
CEGID

Job description

Dans un souci d'accessibilité et de transparence, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

Dans le cadre du développement de notre activité autour de notre ERP Cegid XRP Flex, nous recrutons un Chef de Projet ERP pour notre agence de Saint-Apollinaire.

Rattaché à Aurélie, Directrice Projet, vous rejoignez une structure à taille humaine avec une culture du partage et de la montée en compétence. Vous intégrerez une équipe projet composée de consultants, chefs de projet et développeurs, dédiée à l'intégration, à l'évolution et au support de notre ERP. Vos missions seront les suivantes :

  • Piloter les projets autour de Cegid XRP Flex : planification des ressources, points clients hebdomadaires et COPIL mensuels, suivi budgétaire ;
  • Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers auprès des différentes équipes
  • Rédiger les spécifications fonctionnelles ;
  • Gérer le backlog produit et prioriser les demandes (user stories) ;
  • Collaborer étroitement avec les équipes de développement et les utilisateurs finaux ;
  • Organiser et réaliser les campagnes de tests fonctionnels ;
  • Former les key users et accompagner le changement ;
  • Garantir la qualité des livrables, le respect des délais et la satisfaction des clients., * Un management participatif et de proximité
  • Des équipes autonomes dans un environnement collaboratif
  • Partage de valeurs communes : entraide et innovation
  • Des possibilités d'évolution, de responsabilités et de mobilité géographique
  • Des espaces de travail agréables et à la pointe de la technologie
  • Une politique RSE en plein développement : développement durable, alternance, handicap, recrutement inclusif, formation…

-Teambuilding - Séminaires - Concours des Pull de Noël - Halloween - Au Boulot à Vélo - Collectes à But non Lucratif … organisés tout au long de l'année, * Une plateforme d'avantage Comité d'Entreprise

  • Un Welcome Pack (Sweat, Tasse, Lunch Box…)

Intégration : votre arrivée débutera par une immersion totale au sein de votre service. Au programme : visite des locaux ; présentation de votre équipe et des différents services ; prises en main et découverte des outils.

Chaque poste étant différent, nous vous proposons un parcours d'intégration personnalisé et adapté à vos futures missions. Un référent désigné comme votre parrain ou votre marraine vous suivra tout au long de votre intégration.

Et après ?

Quelques temps après votre arrivée, vous aurez l'occasion de rencontrer nos RH's au cours d'un moment d'échange qui nous permet de rester à l'écoute de vos idées et de vos ressentis en tant que nouvelle recrue.

Requirements

Vous êtes issu d'une formation Bac+2 ou équivalent, avec une expérience confirmée de 3 ans minimum en gestion de projet ERP. Vous avez de solides compétences en analyse fonctionnelle, êtes à l'aise dans la rédaction de spécifications, conception/exécution des tests et idéalement avez déjà travaillé en méthodologie Agile.

Rigoureux, organisé et orienté client, vous savez piloter des projets, coordonner les parties prenantes et accompagner les utilisateurs. Vous disposez d'un bon relationnel, d'un sens du service développé et êtes capable d'animer des ateliers métiers.

La connaissance de Cegid XRP Flex et la maîtrise d'un outil de gestion de projet seraient un véritable plus.

Benefits & conditions

Poste basé à Dijon - CDI - Déplacements occasionnels possibles, * Carte Tickets Restaurant

  • Une très bonne mutuelle santé

About the company

Expert de l'informatique et du digital à 360°, le Groupe OCI accompagne les entreprises sur toute la France. Fortes d'une organisation par pôle d'expertises, les équipes du Groupe OCI réalisent au quotidien des projets autour du cloud, la cybersécurité, le réseau, les télécoms, les applicatifs de gestion, le web ou encore le collaboratif. Animé par le goût de l'aventure humaine et de l'innovation, le Groupe valorise le développement professionnel de chaque personne au sein de l'entreprise., Chez OCI, il n'y a pas de plan de carrière prédéfini, chacun écrit sa propre histoire. Votre recrutement : 1. Un premier échange téléphonique avec Mélanie, Chargée de Recrutement (30 minutes). 2. Une rencontre en présentiel avec Mélanie, Aurélie, Directrice Projet afin de mesurer l'adéquation de nos attentes respectives.

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