Functioneel beheerder cluster Fysiek (ICTAR)

Almere groeit en verandert continu. Nieuwe wijken, complexe ruimtelijke opgaven en veranderende wetgeving vragen om een informatievoorziening die betrouwbaar en toekomstgericht is. Als functioneel beheerder binnen het fysieke domein zorg jij dat applicaties doen wat ze moeten doen - vandaag én morgen. Je hebt directe invloed op hoe collega's in de uitvoering hun werk kunnen doen en daarmee op de kwaliteit van de stad. Wat ga jij doen Binnen ICTAR (ICT, Applicatiemanagement en Regie) werken we als regieorganisatie. De techniek ligt grotendeels bij leveranciers, maar wij bewaken de samenhang, kwaliteit en continuïteit. In deze rol ben jij verantwoordelijk voor jouw applicaties binnen het fysieke domein, onder andere voor Stadsreiniging en Vergunningen, Toezicht en Handhaving. Jij werkt zelfstandig binnen duidelijke kaders en neemt eigenaarschap voor jouw aandachtsgebied.

• Jij voert regie op incidenten, changes en releases en bewaakt de voortgang en kwaliteit binnen afgesproken servicelevels.
• Jij analyseert terugkerende knelpunten en zet verbeteracties uit richting gebruikers en leveranciers.
• Jij richt applicaties en OTAP-omgevingen in en borgt de datakwaliteit en AVG-compliance.
• Jij stelt functionele ontwerpen en acceptatiecriteria op of toetst deze inhoudelijk.
• Jij coördineert gebruikersacceptatietesten en begeleidt implementaties binnen de organisatie.
• Jij denkt mee over de doorontwikkeling van het applicatielandschap en levert input voor roadmaps en verbeterinitiatieven binnen het cluster.

Je werkt binnen ICTAR: ICT, Applicatiemanagement en Regie. Wij zorgen voor een stabiele en toekomstbestendige informatievoorziening voor de gemeente. Binnen het cluster Fysiek ondersteun je applicaties die direct bijdragen aan een schone, veilige en goed ingerichte stad. De omgeving is dynamisch en vraagt om flexibiliteit en overzicht. Je werkt nauw samen met collega-functioneel beheerders, technisch beheer, architectuur, security, projectmanagers en leveranciers. Lees meer over de organisatie en het bestuur van Gemeente Almere.

Van elke collega die ons komt versterken vragen wij een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierin maken wij onderscheid tussen een VOG en een VOG-P (Verklaring Omtrent het Gedrag-Politiegegevens). Gemeente Almere bepaalt, op basis van jouw functie, welke VOG voor jou van toepassing is.

Jij bent een stevige professional die overzicht houdt in een complexe omgeving. Je wacht niet af, maar onderneemt actie wanneer processen of systemen beter kunnen. Jij kunt goed prioriteren en maakt heldere afwegingen tussen urgentie, impact en beschikbare capaciteit. In gesprekken met leveranciers en interne stakeholders sta je stevig, zonder de samenwerking uit het oog te verliezen. Jij werkt gestructureerd, bent analytisch sterk en communiceert helder. Tegelijkertijd ben je leergierig en wil je jezelf verder ontwikkelen binnen het vakgebied functioneel beheer en informatiemanagement. Wat breng jij verder mee

• Hbo-werk- en denkniveau passend bij een IV-omgeving.
• Meerdere jaren ervaring als functioneel beheerder binnen ITIL- en BiSL-processen.
• Ervaring met servicemanagement, wijzigingsbeheer en releasemanagement.
• Ervaring met samenwerking in een keten met interne stakeholders en externe leveranciers.
• ITIL- en/of BiSL-certificering of bereidheid deze te behalen. Kennis van SQL is een pre.

Bij Almere werk je aan een jonge stad die anders durft te denken. Een plek waarin je ruimte krijgt om zelfstandig te werken en samen te bouwen aan iets groters. Waar je wordt gestimuleerd om met nieuwe ideeën te komen, waar leren en ontwikkelen vanzelfsprekend zijn en er oog is voor jou als individu en jouw ambities. Daarnaast mag jij nog de volgende arbeidsvoorwaarden verwachten:

• een jaarcontract met de intentie tot vast;
• salaris in schaal 10 van minimaal € 3.777 en maximaal € 5.554 bruto per maand, o.b.v. 36 uur;
• een baan voor 32 of 36 uur per week, afhankelijk van jouw beschikbaarheid;
• 17,05% individueel keuzebudget bovenop jouw salaris;
• volledige vergoeding van het openbaar vervoer of € 0,23 per kilometer voor woon-werkverkeer per fiets. Maak je gebruik van de auto en woon je buiten Almere, dan geldt een tegemoetkoming in de reiskosten;
• de mogelijkheid om hybride te werken;
• aanvullend (gedeeltelijk) betaald ouderschapsverlof;

en nog meer uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.

De sollicitatieprocedure bestaat uit een eerste cv-selectie, één of meerdere gesprekken en een praktische use case. Afhankelijk van de functie kan daarnaast een persoonlijkheidsassessment onderdeel zijn van de procedure.