Systemadministration

• Systembetreuung der EDV-Infrastruktur: Installation der Hardware-Komponenten sowie aller benötigten Programme (Betriebssystem, Bürokommunikation, Fachanwendungen usw.)
• Betreuung der örtlichen Netzwerk- und Server-Infrastruktur in Zusammenarbeit mit der Abteilung Technische Zentralstelle
• Betreuung der EDV-User zu Bedienung und Anwendung der PC-Betriebssysteme (Windows 10), des Netzwerk-Betriebssystems (OES 2018), der MS-Office-Programme, der Kommunikationssoftware (HCL Notes) und fachspezifischen Anwendungen der Abteilungen (z. B. GIS-Anwendungen u. a.)
• Administrative und organisatorische Tätigkeiten (Beschaffung, Inventarisierung) sowie technische Betreuung von Veranstaltungen
• Unterstützung im Bereich Telefon- und Schließanlage, Infrastruktur

• Abschluss als Fachinformatiker:in Systemmigration/Anwendungsentwicklung bzw. Staatlich geprüfte/r informationstechnische/r Assistent:in bzw. vergleichbare IT-Ausbildung oder Abschluss als Vermessungstechniker:in/Geomatiker:in mit nachgewiesenen Kenntnissen im IT-Bereich
• Deutschkenntnisse im Niveau mindestens C1

Darüber hinaus wäre wünschenswert bzw. von Vorteil:

• Hohes Maß an Selbstständigkeit und Kommunikationsfähigkeit
• Belastbarkeit und Teamfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein, persönliches Engagement und Motivation
• Hohe Flexibilität, um sich schnell auf neue Probleme im IT-Bereich einstellen zu können

Sie möchten die Chance nutzen, um sich weiterzuentwickeln, neue Herausforderungen meistern und legen dabei Wert auf einen krisensicheren Arbeitsplatz? Dann sind Sie bei uns genau richtig!, unbefristet in Vollzeit, Entgeltgruppe 8 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), zu besetzen., * Sicher, auch in Zukunft | Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst

• Vielfältige Tätigkeiten in der Landesverwaltung | Raum für Veränderungen und persönliche Weiterentwicklung
• Gut vorgesorgt | Attraktive Konditionen im Rahmen einer betrieblichen Altersvorsorge
• Gesund bleiben | Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Flexibles und mobiles Arbeiten | Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitbeschäftigungsmodelle sowie die Möglichkeit zum Homeoffice
• Wissen und Fähigkeiten erweitern | Fortbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Familie und Beruf vereinbaren | Familienfreundliche Arbeitsbedingungen