IT Architect

• Ontwerpt en implementeert een samenhangend IT-landschap, waarin o.a. cloudtechnologie, API-gedreven integraties en moderne security-principes steeds belangrijker worden.
• Ontwikkelt IT-beleid, kaders en governance die onze informatievoorziening richting geven.
• Stelt doelarchitecturen, standaarden, principes, modellen en transitiepaden op, passend bij een hybride omgeving waarin applicaties stap voor stap worden gemoderniseerd.
• Adviseert over IT-innovaties, referentiearchitecturen en ontwerpkeuzes - van operationele processen tot strategische besluitvorming.
• Ondersteunt het IT-management en de Change Advisory Board bij keuzes rond projecten, cloudtransitie en systeemvernieuwing.
• Maakt de Project Start Architectuur en zorgt dat projecten binnen de architectuurkaders blijven, bijvoorbeeld bij applicatie-vernieuwing, integratievraagstukken of datagerelateerde trajecten.
• Werkt nauw samen met projectmanagers, consultants en collega's uit de business om vernieuwing écht gerealiseerd te krijgen.
• Vertegenwoordigt WML in landelijke werkgroepen rond IT-beleid en architectuur.

Je bent minimaal in het bezit van een afgerond relevante Hbo-opleiding, met minimaal 5 jaar aantoonbare relevante werkervaring. Kennis en ervaring met modellering volgens Bizzdesign en/of ArchiMate en de toepassing ervan is een pré.

Je bent iemand die het hogere doel altijd voor ogen houdt met een sterke businessfocus.

Jouw daadkracht, creativiteit en pragmatisme zet je in om anderen mee te krijgen in de samenwerking om doelen te bereiken.

Je hebt de intrinsieke drive te participeren bij de realisatie van je ideeën en je hebt een proactieve en hands-on mindset.

Je hebt uitstekende communicatievaardigheden en kennis van de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van IT-architectuur zoals cloud, datagedreven werken, integratie en cybersecurity.

Als IT Architect bij WML bouw je aan een modern IT-landschap dat onze bedrijfsvoering betrouwbaar, veilig en toekomstvast houdt. Je werkt in een omgeving waar cloud, data, security en integratie een steeds grotere rol spelen, en waar jouw visie direct de koers van de organisatie beïnvloedt.

31 vrije dagen per jaar

Goed salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden

Leuke collega's in je team

Gedeeltelijk thuiswerken behoort tot de mogelijkheid

Reageren kan tot en met 20 maart 2026.

Arbeidsvoorwaarden zijn volgens de CAO waterbedrijven, deze functie is ingeschaald in L/12 (maandsalaris max. €7.353,00 o.b.v. fulltime).

Individueel Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van in totaal 15,50% van je salaris. Hiermee kan jij de keuzes maken die bij jou passen en een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen.

Naast een ontwikkel- en opleidingsbudget, bieden we ook uitstekende aanvullende bedrijfsregelingen en collectieve regelingen.