Software Engineer MHS
Role details
Job location
Tech stack
Job description
- Sie werden Teil eines eingespielten Teams erfahrener Entwickler, dass unser marktführendes Nachrichtenvermittlungssystem für die Flugsicherung wartet und weiterentwickelt.
- Sie wirken in allen Phasen des Software-Lebenszyklus mit - von der Anforderungsanalyse über den Entwurf und die Umsetzung bis hin zur Verifizierung und Wartung.
- Sie übernehmen Verantwortung und erledigen Ihre Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit.
- Sie wirken an der Einrichtung und Verbesserung unserer Continuous-Integration-/Continuous-Delivery-Prozesse sowie unserer Entwicklungsinfrastruktur mit.
Requirements
- Sie haben ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen.
- Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise im Bereich sicherheitskritischer Anwendungen.
- Sie sind Experte für die Softwareentwicklung mit C++ (17 oder neuer) auf Linux-Plattformen.
- Sie verfügen über Erfahrung mit Entwicklungswerkzeugen, Versionsverwaltungswerkzeugen (wie Git), Testautomatisierung (Robot) sowie DevOps-Prozessen und -Werkzeugen (wie Ansible, Docker, Jenkins)
- Sie bringen Engagement, Kreativität, Selbstständigkeit, Eigenverantwortung, Sorgfalt, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke mit.
Benefits & conditions
Wir liefern die besten Ergebnisse, wenn wir in einem Unternehmen arbeiten, das zu uns passt. Davon sind auch wir bei Frequentis Comsoft überzeugt. Zu uns passen MitarbeiterInnen, die etwas bewegen und Verantwortung übernehmen wollen. Außerdem glauben wir fest daran, dass wir als Unternehmen besser werden, wenn sich unterschiedliche Charaktere aktiv miteinbringen. Neben fachlicher Qualifikation setzen wir auf gute Ideen, Engagement und Eigenverantwortung. Wir suchen Spezilalisten, kluge Köpfe, Experten - unterschiedliche Typen, die alle eine Begeisterung teilen: Den weltweiten Flugverkehr noch sicherer machen. Benefits
Wir bieten unseren MitarbeiterInnen ein attraktives Gesamtpaket, bei dem monetäre Anerkennung genauso eine Rolle spielt wie andere Benefits (z.B. 30 Tage Urlaub, Sport- und Gesundheitsprogramme, JobRad). Die Work-Life-Balance unserer MitarbeiterInnen ist uns wichtig. Daher stellen wir sicher, dass private und familiäre Bedürfnisse gut mit dem Arbeitsalltag vereinbar sind. Das ist auch der Grund, warum flexible Arbeitszeitmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung für uns selbstverständlich sind. Zusätzlich bieten unsere Büros, in denen maximal vier Kollegen zusammensitzen, die Möglichkeit, sich in Ruhe seinen Aufgaben zu widmen. Sportbegeisterte KollegInnen kommen bei uns ebenfalls auf ihre Kosten. Unsere MitarbeiterInnen können vor oder nach der Arbeit im hauseigenen Fitness-Studio trainieren und sich an Sportkursen beteiligen. Daneben nehmen wir regelmäßig an verschiedenen Sportaktionen teil, bei denen der Teamgeist gefördert und gemeinsame Erfolge gefeiert werden. Das Zusammengehörigkeitsgefühl möchten wir auch durch eine Reihe jährlich wiederkehrender Feste stärken. Diese werden durch spontane Events - z.B. auf unserer schönen Dachterrasse - ergänzt. FLEXIBLE, FAMILIENFREUNDLICHE LEBENDIGE; OFFENE UNBEFRISTETE INTERNATIONALE FIRMENEIGENES MAX. 4er DACHTERASSE FREIE FIRMENEVENTS SEHR GUTE ARBEITSZEITEN DU-KULTUR ARBEITSVERTRÄGE KARRIEREMÖGLICHKEITEN FITNESSSTUDIO BÜROS GETRÄNKE ÖFFENTLICHE ANBINDUNG Gehalt Ihr tatsächliches Gehalt ergibt sich aus der passenden Berufserfahrung, der fachlichen Qualifikation und ist Teil unseres attraktiven Gesamtpakets. Discover the best way of working
Teodora Santoro
About the company
The Frequentis Group is an international supplier of communication and information systems for control centres with safety-critical tasks. These ‘Control Centre Solutions’ are developed and distributed by Frequentis in the business segments Air Traffic Management (civil and military air traffic control, aeronautical information management, air defence) and Public Safety & Transport (police, fire and rescue services, emergency medical services, vessel traffic and railways ).
With a market share of 30%, the stock-listed company is the world market leader in voice communication systems for air traffic control; it’s also world market leader in the area of Aeronautical Information Management.
The company's international success is reflected in an export rate of 95%. The Frequentis success story and the sustainable growth of the Frequentis Group rely on the efforts of some 1,900 dedicated employees.