IT Support Specialist
DIS AG
Freiburg im Breisgau, Germany
2 days ago
Role details
Contract type
Permanent contract Employment type
Full-time (> 32 hours) Working hours
Regular working hours Languages
English, German Compensation
€ 55KJob location
Remote
Freiburg im Breisgau, Germany
Tech stack
Microsoft Active Directory
Identity and Access Management
Issue Tracking Systems
Microsoft Office
Information Technology
Job description
- Sie sind die zentrale Ansprechperson für sämtliche Supportanfragen über Ticketsystem, E-Mail oder Telefon
- Sie analysieren und beheben Störungen in Hard- und Software
- Sie übernehmen das Desktop- sowie Identitätsmanagement (Benutzer- und Rechteverwaltung)
- Sie arbeiten eng mit verschiedenen IT-Abteilungen zusammen
- Sie unterstützen bei der Umsetzung und Weiterentwicklung von IT-Projekten
Requirements
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, ein Studium oder eine Umschulung im IT-Bereich
- Sie bringen erste Erfahrung im 1st & 2nd Level IT-Support mit
- Sie haben idealerweise Kenntnisse in der Benutzer- und Rechteverwaltung mit Active Directory sowie im Umgang mit Ticketsystemen
- Sie besitzen sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und effiziente Priorisierung von Anfragen aus
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine lösungsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
Benefits & conditions
- Bruottojahresgehalt: 45. - 55.000 €
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Hybrid / Home Office Möglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fitness-Mitgliedschaft
- JobRad / Jobticket
Als Teil der Adecco Group sind wir deutschland- und weltweit das führende Unternehmen für Personallösungen. Ihre beruflichen Wünsche sind bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how!, * Festes Arbeitsverhältnis
- Marktgerechtes Monatsgehalt
- Intensive Betreuung
- Attraktive Zusatzleistungen
About the company
Es bedeutet, dass Sie fest bei der DIS AG angestellt sind und somit auch alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis haben. Das umfasst u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall.
Sie sind aber nicht bei der DIS AG tätig, sondern arbeiten bei unseren Kundenunternehmen. Das bedeutet, die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber, weshalb Sie Ihren Arbeitsvertrag und Ihr Gehalt von uns erhalten. Sie sind allerdings als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.