Wirtschaftsinformatiker/in (Hochschule)

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und Querschnittsbereich DRV-IT rvSystem ist verantwortlich für die Entwicklung und Weiterentwicklung des IT-Kernsystems der Deutschen Rentenversicherung. Er vereint Management-, Fach- und Technikexpertise, um das System rechtssicher, modern und zukunftsorientiert zu gestalten sowie neue Anforderungen umzusetzen. Neben der Projektleitung und -steuerung gehören auch Informationssicherheit, moderne Services für Versicherte und der Aufbau eines neuen Kernsystems (rvEvolution) zu den Aufgaben. ## Profil - Erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom-FH) in einer wirtschaftswissenschaftlichen, verwaltungswissenschaftlichen oder technischen Fachrichtung oder eine gleichwertige Qualifikation (zum Beispiel Fachwirt*in) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im technischen, wirtschaftlichen oder IT-Bereich - Mehrjährige praktische Berufserfahrung im IT - Servicemanagement (IT-Change-, Releasemanagement) oder in verwandten Rollen (IT-Projektmanagement, IT-Beratung), idealerweise in einem digitalen Umfeld - Souveräne Anwendung des MS-Office-Pakets (Excel, Power Point et cetera) und fundierte Erfahrungen im Umgang mit Tools zur Releaseverwaltung (zum Beispiel Jira und Confluence) - Kommunikationsstärke, eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz zeichnen Sie aus - Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen ## Weitere Informationen Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Die Tätigkeit erfordert die Bereitschaft zu Dienstreisen. Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz (§ 9 SÜG) geprüft werden. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG). Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen. Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen. Die Tätigkeit erfordert verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. ## Ihre Benefits - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Unbefristete Stelle - Betriebliches Gesundheitsmanagement

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte Träger der deutschen Rentenversicherung mit Hauptsitz in Berlin und Standorten in Brandenburg, Gera, Stralsund und Würzburg. Über 26.600 Mitarbeitende kümmern sich um 24,1 Millionen Versicherte und mehr als 10 Millionen Rentnerinnen und Rentner im Inland und Ausland. Deutsche Rentenversicherung Bund Berlin Homepage http://www.deutsche-rentenversicherung-bund.de Flexible Arbeitszeiten Homeoffice / Mobiles Arbeiten Vermögenswirksame Leistungen Firmenevents Sport- und Gesundheitsangebote Sonderzahlungen Weiterbildungen Betriebliche Altersvorsorge ÖPNV-Ticket / Job-Ticket Kantine Parkmöglichkeiten Gute Verkehrsanbindung Moderne technische Ausstattung True True 66efafbb-0694-4cac-94ad-1d7fd5454b18 2026-03-18T15:29:14.790 arbeitsagentur.de