Manager IT Infrastructure

FERCHAU GmbH
Dresden, Germany
5 days ago

Role details

Contract type
Temporary contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
English, German
Experience level
Senior
Compensation
€ 100K

Job location

Dresden, Germany

Tech stack

Microsoft Windows
Artificial Intelligence
Computer Security
Linux
DevOps
Cloud Services
Information Technology

Job description

externen Dienstleistern und SLAs

  • Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung der IT gemeinsam mit der IT-Leitung, inklusive Bewertung neuer Technologien (z. B. KI) sowie Teilnahme an einer turnusmäßigen Rufbereitschaft
  • Ihre Benefits

    • Attraktive Vergütung mit Bonus: Jahresgrundgehalt 85.000-100.000 € zzgl. bis zu 10 % variabel, abhängig von Leistung und Unternehmenserfolg
    • 30 Tage Urlaub, klar definierter Urlaubsanspruch unabhängig von Betriebszugehörigkeit
    • Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen und Vertrauensarbeitszeit, angepasst an betriebliche Anforderungen
    • Viel Flexibilität durch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten (i. d. R. ein Tag pro Woche), mit Fokus auf Präsenz bei Führungspositionen
    • Langfristige Sicherheit durch eine etablierte IT-Landschaft (seit 2002 mit Fokus auf nachhaltige Modernisierung)
    • Strukturiertes Onboarding mit einem individuellen Einarbeitungsplan über ca. 6

    Requirements

    Monate mit regelmäßigen Reviews

  • Erfahrenes Team aus einer Mischung langjähriger berufserfahrener Mitarbeiter:innen und Berufseinsteiger:innen
  • Zusätzliche Benefits, z. B. Verpflegung, Parkplatz und weitere Leistungen, transparent auf der Unternehmenswebsite einsehbar
  • Profil
    Ihr Profil

    • Abgeschlossenes Hochschulstudium mit IT-Schwerpunkt und fundierte Kenntnisse in IT-Infrastruktur, Linux, Windows, Netzwerk, Cyber-Security, DevOps, Containern und Cloud Services (M365)
    • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, idealerweise in der Halbleiterindustrie, mit Betrieb kritischer IT-Systeme in 24/7-Produktionsumgebungen
    • Führungserfahrung und Fähigkeit, Teams fachlich zu leiten und Mitarbeiter:innen zu fördern
    • Technische:r Sparringspartner:in für Administrator:innen, Entwickler:innen und Techniker:innen, nicht nur rein managementorientiert tätig
    • Umsetzung von Automatisierungs- und DevOps-Potenzialen gemeinsam mit dem Team
    • Strukturierte Arbeitsweise, Projektmanagementkompetenz und strategisches Denken bei IT-Modernisierung unter Budgetvorgaben
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit mit internationalen Teams und Kunden
    • Hohe Verantwortungsbereitschaft, Teilnahme an Rufbereitschaft und schnelle Entscheidungsfähigkeit im Störfall

    Wir bieten

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    About the company

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