Développeur COBOL - As400 Expérimenté- Domaine Bancaire H/F
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Vous êtes à l'aise dans des environnements critiques, où la fiabilité du code est aussi importante que sa performance ? Vous appréciez les contextes qui vous permettent d'intervenir à la fois en conception et en développement, avec une vraie compréhension des enjeux métier ? Cette opportunité est faite pour vous !
Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e développeur.se COBOL / AS400 pour intervenir chez un de nos clients, dans le secteur bancaire., Vous interviendrez sur un système central au coeur de l'activité, avec un rôle clé : garantir sa robustesse et accompagner ses évolutions.
Votre rôle ne se limite pas à exécuter : votre expertise est attendue pour orienter et sécuriser les choix
Voici un aperçu détaillé de vos missions :
- Participer à la conception technique des évolutions
- Comprendre les besoins fonctionnels afin de proposer des solutions adaptées
- Réaliser les développements COBOL sur environnement AS400
- Assurer la maintenance et les évolutions d'un existant structuré
- Intervenir sur des sujets à fort impact, avec un haut niveau d'exigence, 2/ Premier contact : un coup de fil rapide pour voir si on part sur de bonnes bases
3/ Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous ouvre les coulisses de CELAD
4/ Rencontre Business Manager : on plonge dans le concret, la mission, l'équipe, les défis...
Requirements
Une solide expérience en COBOL / AS400 (10 ans ou plus)
- Une capacité à intervenir en conception comme en développement
- Une bonne compréhension des environnements fonctionnels
- De l'autonomie, de la fiabilité et un vrai sens des responsabilités, Au moins 10 ans d'expérience sur un poste similaire
Benefits & conditions
2 jours de télétravail / semaine - Toulouse - Au moins 10 ans d'expérience, Situation géographique : Toulouse, Possibilité de télétravail (2 jours / semaine), 15 jours de RTT (100%«salarié» & Rachat à 125%)
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Participation aux bénéfices
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Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)
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Des titres restaurants d'une valeur de 11€ / jour travaillé
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Plan Epargne Entreprise
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Prime de vacances
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Avance sur salaire
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Comité Social et Economique
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Des jours de congés supplémentaires (congés ancienneté)