Architecte Technique H/F

Intégrer l'équipe technique pour concevoir, valider et piloter les plans de résilience, d'évolution et d'amélioration des architectures systèmes et infrastructure. Vous serez référent technique sur les architectures, les scénarios de continuité, les plans d'action en collaboration avec les équipes produit, opérateur, et intégrateur.

Vos responsabilités au quotidien:

Résilience et continuité

• Définir et mettre en oeuvre les architectures résilientes (Résilience, DRP, multi-zone/multi-région, sauvegardes, tests réguliers)
• Concevoir des plans de reprise d'activité et de tests de continuité opérationnelle (exercices DRP).Plan d'actions techniques
• Identifier les risques techniques et proposer des plans d'atténuation et de mitigation
• Suivre les indicateurs clés de résilience (MTTD, MTTR, taux d'échec, RTO/RPO).

Architecture & gouvernance :

• Modéliser et documenter les architectures cibles (Legacy, Cloud, réseaux, sécurité, stockage, sauvegarde)
• Définir les standards, les bonnes pratiques et les feuilles de route techniques

Automatisation et ingénierie de fiabilité :

• Proposer et piloter des initiatives d'automatisation, d'observabilité et de robustesse
• Collaborer avec les équipes DevOps pour les pipelines d'infrastructure et les mises en production.

Sécurité et conformité :

• Intégrer les exigences de sécurité et de conformité dans les architectures résilientes.

Expérience d'environ 5 ans en architecture système et cloud (openshift / GCP)

• Résilience et DRP : définition de RTO / RPO, réplication, clustering, backups, tests DR
• Supervision et observabilité : expérience avec Prometheus / Grafana, ELK / CIEM, ou solutions équivalentes
• Communication : aptitude à rédiger des documents techniques clairs et à présenter à des clients internes ou externes.
• Vision stratégique et pragmatisme opérationnel
• Excellentes capacités de communication écrite et orale
• Esprit analytique, rigueur et sens du service
• Autonomie, proactivité et travail en équipe
• Anglais opérationnel souhaité, En tant que futur(e) Worldliner, vous aurez la chance d'être au coeur du secteur mondial des technologies de paiement et de façonner la manière dont le monde réalise les paiements. Votre impact sur le monde sera concret, car nous utilisons tous sans même le savoir des technologies Worldline plusieurs fois par jour.

Avec nous, vous intégrerez une entreprise faisant partie du top 1 % des entreprises les plus durables au niveau mondial. Vous collaborez avec des collègues excellant dans leur domaine et vous avez la possibilité d'apprendre, de vous développer et d'accélérer votre carrière. Les opportunités d'accès à la formation sont nombreuses et la mobilité interne encouragée pour révéler tout votre potentiel au fil de vos années chez Worldline.

Nous rejoindre, c'est aussi bénéficier d'un large panel d'avantages:

• Primes annuelles

• 32 jours de congés payés, 11 à 13 RTT

• Horaires flexibles

• Charte télétravail : jusqu'à 60 % réparti sur le mois, prime d'installation/équipements

• Prise en charge transport en commun à hauteur de 75 %

• Comité social et économique (billetterie, voyages, subventions culture et loisirs...)

• Mutuelle et prévoyance

• Accès à un large catalogue de formations professionnelles