Personalabrechner/Payroll-Spezialist mit Schwerpunkt SAP HCM - Inklusiver Job
VSE AG
Saarbrücken, Germany
4 days ago
Role details
Contract type
Permanent contract Employment type
Full-time (> 32 hours) Working hours
Regular working hours Languages
GermanJob location
Saarbrücken, Germany
Tech stack
Microsoft Excel
Data analysis
System Configuration
Microsoft Office
SAP ERP
Data Processing
SAP S/4HANA
Job description
- Die monatliche Gehaltsabrechnung liegt in Deiner Verantwortung - inklusive Sonderzahlungen, Zulagen und Abwesenheiten, die Du präzise und zuverlässig bearbeitest.
- Deine hohe IT Affinität setzt Du im Umfeld der Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft produktiv ein - insbesondere im SAP HCM Kontext.
- Customizing Aufgaben im SAP HCM führst Du sicher durch und unterstützt damit die Weiterentwicklung unserer Systeme.
- Du arbeitest eng mit HR IT Schnittstellen zusammen und stellst einen stabilen Betrieb sowie saubere Datenflüsse sicher.
- Kenntnisse in SAP S/4HANA nutzt Du, um zukünftige Systemlandschaften aktiv mitzugestalten (oder bist bereit, Dich zügig einzuarbeiten).
- Komplexe Auswertungen und Datenanalysen erstellst Du souverän mit Excel und MS Office.
- Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und weitere Entgeltbestandteile berechnest Du regelkonform und mit hohem Qualitätsanspruch.
- Pfändungen, vermögenswirksame Leistungen und vergleichbare Vorgänge bearbeitest Du verantwortungsvoll und fristgerecht.
- Du arbeitest sicher mit dem ELStAM Verfahren und stellst eine korrekte Datenverarbeitung sicher.
- Das Melde und Bescheinigungswesen liegt bei Dir in guten Händen - zuverlässig, gewissenhaft und stets aktuell.
Requirements
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bildet die Grundlage Deiner Qualifikation - idealerweise ergänzt durch Weiterbildungen im Bereich Personal, Entgelt oder IT mit HR Schwerpunkt.
- Fundierte Kenntnisse im deutschen Lohnsteuer , Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht bringst Du bereits mit.
- Hohe IT Affinität zeichnet Dich aus: Du bewegst Dich sicher in HR Systemen und verstehst die technischen Zusammenhänge zwischen Payroll, Zeitwirtschaft und Systemkonfiguration.
- Erfahrung im Customizing von SAP HCM (z. B. Tabellenpflege, Schemen/Regeln, Zeitauswertung, Abrechnungsparameter) ist ein klarer Vorteil und unterstützt Dich im täglichen Arbeiten.
- Auch Kenntnisse im Umfeld von SAP S/4HANA oder die Lernbereitschaft, Dich in neue Systemlandschaften einzuarbeiten, bringst Du mit.
- Ein sicherer Umgang mit MS Office - insbesondere Excel für Auswertungen, Datenanalysen und Qualitätschecks - gehört für Dich zum Standard.
- Erfahrung im Umgang mit Tarifverträgen, bevorzugt aus der Energiewirtschaft, rundet Dein Profil ab (oder Du bringst die Bereitschaft mit, Dir dieses Wissen anzueignen).
- Verlässlichkeit, Diskretion und eine strukturierte Arbeitsweise prägen Deinen Arbeitsstil - besonders im Umgang mit sensiblen Personaldaten.
- Kommunikationsstärke und Teamgeist ermöglichen Dir, sowohl mit Fachbereichen zusammenzuarbeiten.
- Eine hohe Eigenmotivation und Offenheit für Veränderungen unterstützen Dich dabei, Prozesse kontinuierlich zu verbessern und technische Weiterentwicklungen aktiv mitzugestalten.
